Dein Team Du wirst Teil unseres Sales & Partnerships Teams bei OMR. Mit uns gemeinsam betreust du die spannendsten nationalen und internationalen Partner*innen aus dem Digital- und Brandbereich. Dabei machen wir mehr, als unsere Partner*innen nur einmal jährlich auf dem OMR Festival mit spektakulären Aktivierungen zu supporten: In enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen konzipieren und gestalten wir für sie ganzjährig die bestmögliche Experience im gesamten OMR Kosmos. Zur Unterstützung unseres Team suchen wir dich für eine befristete Anstellung von Februar bis Mai 2026 als organisatorischer Anker für unsere Partnerprojekte im Rahmen des OMR Festivals - ein Event, das jedes Jahr zehntausende Professionals aus der Digitalbranche inspiriert und vernetzt. Wo du wirklich was bewegst Du übernimmst die operative Steuerung und Koordination strategisch wichtiger Partnerprojekte und Kampagnen in enger Abstimmung mit unserem Account Management und den Kolleg*innen aus dem Marketing Team Du stellst sicher, dass alle Fäden zusammenlaufen, Deadlines eingehalten werden und die Kommunikation mit internen Teams sowie externen Partnern stets reibungslos funktioniert Du identifizierst proaktiv Engpässe und entwickelst effektivere Workflows und Prozesse, um unsere Zusammenarbeit und die Projektabwicklung noch effizienter zu gestalten Du agierst als zentrale Informationsschnittstelle und stellst sicher, dass alle relevanten Stakeholder jederzeit auf dem gleichen Stand sind Was dich auszeichnet Du hast bereits Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Marketing-, Agentur- oder Partnerships-Umfeld Mithilfe deines Organisationstalents und deiner strukturierten Arbeitsweise kannst du mühelos mehrere Projekte gleichzeitig managen, ohne dabei den Fokus zu verlieren Du bringst eine starke Kommunikationsfähigkeit und ein souveränes, verbindliches Auftreten im Umgang mit externen Partner*innen und Kund*innen mit Du bist sicher im Umgang mit Projektmanagement Tools (z.B. Asana) und Microsoft Office sowie den gängigen Google-Diensten Du bringst verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse mit Was für dich drin ist Die Möglichkeit, dich in einem der spannendsten deutschen Medienunternehmen einzubringen Ein Wohlfühl-Office mit höhenverstellbaren Tische, Massage-Sessel, Mini-Gym, Sommer-Deck uvm. direkt im Hamburger Schanzenviertel Von unserem Campus-Team frisch zubereitete Leckereien sowie großes Müsli- und Getränkeangebot Firmenfitness über EGYM Wellpass, Mental-Health-Angebote von nilo und betriebliche Altersvorsorge heycare für die Betreuung von Kids, Vierbeiner oder die Pflege von Angehörigen und mehr Vereinbarkeit im Alltag Fahrrad-Leasing, Zuschuss zur HVV-Proficard und Mitarbeiterrabatte auf Partnerprodukte Zugang zu allen OMR-Weiterbildungsformaten und eine steile Lernkurve in digitalen Themenfeldern Flexibles hybrides Arbeiten - mit einer Homebase im Raum Hamburg und mindestens 50%iger Office-Präsenz Die Gelegenheit, dich über den OMR Kosmos mit den Player*innen der Digitalszene zu vernetzen Wenn du zukünftig morgens mit guter Laune ins Büro fahren willst, freuen sich Moritz Schubert und Kira Vormann auf deine Bewerbung :-) OMR setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Come and be as you are. Über uns Hinter der Medienmarke OMR steht die Ramp106 GmbH, ein wachsendes 360°- Medienunternehmen mit Fokus auf Digital Business, Marketing, Finance und Tech mit Sitz in der Hamburger Sternschanze und aktuell rund 400 Mitarbeiter*innen. Mit dem OMR Festival veranstalten wir eines der weltweit größten Präsenz-Events für die Digital-Branche mit zuletzt knapp 70.000 Besucher*innen in 2024. Auf omr.com sorgen wir täglich für Inspiration und Wissen rund um digitale Fachthemen in Form von Analysen, Erfolgsstorys, abgefahrene Growth Hacks, Adtech-, Mobile- und Social-Themen oder Exklusiv-Interviews. Unsere Tochterfirma Podstars konzipiert, produziert und/oder vermarktet über 100 Podcast-Formate, darunter den OMR Podcast mit Philipp Westermeyer, Fußball MML und Fast & Curious mit Lea-Sophie Cramer und Verena Pausder. OMR Reviews ist auf bestem Wege, sich als führende Plattform für Bewertungen von Software-Produkten im DACH Markt zu etablieren. Erfahrungsberichte echter Nutzer*innen bringen Transparenz in den SaaS-Markt. Mit unserem Service sorgen wir für Orientierung in einem unübersichtlichen Markt und geben Entscheider*innen Sicherheit beim Kauf von Software-Produkten. Unsere Tochterfirma OMR Education GmbH entwickelt und vermittelt unterschiedliche Weiterbildungsformate zum Thema Digital und Marketing. Hierzu gehört der Online Campus OMR Academy, unsere Seminarreihe OMR Deep Dive sowie unsere OMR Reports als praxisnahe Leitfäden zu den wichtigsten Online Marketing Kanälen. Das OMR Jobs & HR Team kümmert sich um alle Aktivitäten rund um die Themen Recruiting & Employer Branding. Von der Digital- und Marketing-Jobbörse OMR Jobs über unsere Recruitingevents bis hin zu gezielten ganzjährigen Employer Branding Kampagnen und Projekten über die gängigen OMR-Kanäle. Weitere Standbeine sind die Medienmarke FINANCE FWD für die Fintech-Branche und der Betrieb des Hamburger Fernsehturms (gemeinsam mit der Messe Hamburg und Home United). Weitere Informationen unter www.omr.com .