Ihre Aufgaben
1. Entwicklung, Weiterentwicklung und Umsetzung konzernweiter Warengruppenstrategien für zugewiesene und strategische Warengruppen zur Optimierung von Einkaufsperformance, Versorgungssicherheit und Wettbewerbsvorteilen
2. Strategische Analyse und Klassifizierung der Warengruppen (z. B. Kraljic-Matrix) sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
3. Leitung strategischer Kostensenkungs- und Optimierungsprojekte in Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und Lieferanten, u. a. durch Kostenstrukturanalysen
4. Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung strategischer Lieferantenbeziehungen, inklusive Bewertung, Entwicklung und Integration neuer Lieferanten
5. Durchführung fundierter Markt-, Risiko- und Wettbewerbsanalysen sowie Ableitung von Einkaufs- und Lieferantenstrategien
6. Enge Abstimmung mit internen Fachbereichen, Projekteinkauf, Supplier Management und Supply Chain Management zur Sicherstellung strategiekonformer Einkaufsprozesse
7. Durchführung von Ausschreibungen, Angebotsanalysen und -vergleichen sowie eigenständige Verhandlungsführung
8. Erstellung und Verhandlung von Rahmenverträgen und Verträgen zur Sicherstellung von Qualität, Kosten und Termintreue
9. Steuerung und Bewertung der Warengruppen- und Lieferantenperformance anhand definierter KPIs
10. Etablierung und Weiterentwicklung von Standards, Methoden, Prozessen und Tools im Category Management
11. Sparringspartner für interne Fachbereiche sowie Impulsgeber für Markt- und Technologietrends
12. Fachliche Betreuung von Auszubildenden und Praktikanten
Ihre Qualifikationen
13. Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
14. Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf oder Category Management, idealerweise mit Verantwortung für strategische Warengruppen
15. Fundierte Kenntnisse in Kosten-, Markt- und Risikoanalysen sowie im Projektmanagement
16. Erfahrung mit strategischen Einkaufsinstrumenten und Vertragsverhandlungen
17. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Verhandlungssicherheit und Kommunikationsstärke
18. Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
19. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile
Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.