Aufgaben:
* Selbstständige Prüfung der Haftungslage und der Schadenspositionen
* Aktive Steuerung der außergerichtlichen Schadensregulierung
* Korrespondenz mit Haftpflichtversicherern (schriftlich und telefonisch)
* Prüfung und Durchsetzung von Reparatur-, Mietwagen-, Gutachter- und Nebenkostenansprüchen
* Fristenkontrolle und konsequente Anspruchsnachverfolgung
* Mandantenkommunikation bei Rückfragen oder fehlenden Unterlagen
* Arbeit mit digitalem Schadensportal sowie mit RA-MICRO
* Saubere, nachvollziehbare Dokumentation aller Vorgänge
Ihr Profil:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann für Versicherungen und Finanzen, Rechtsanwaltsfachangestellte, Automobilkaufmann o. ä.)
* Mindestens 1–2 Jahre praktische Erfahrung in der Schadensregulierung oder im Versicherungsumfeld
* Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Systemen
* Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
* Durchsetzungsfähigkeit im Umgang mit Versicherern
* Eigenverantwortliche Arbeitsweise im eigenen Verantwortungs- und Ergebnisbereich
* Konsequentes Eintreten für Leistung, Qualität und Standards
* Proaktive, vorausschauende und lösungsorientierte Arbeitsweise
Was Sie vom Auftraggeber erwarten dürfen:
* Struktur statt Chaos: klar definierte Prozesse und Zuständigkeiten, digitale Aktenführung, eigenes Schadensportal
* Verantwortung: eigenständiger Fallbestand, direkter Mandantenkontakt, Mitgestaltung von Prozessverbesserungen
* Entwicklung: fachliche Weiterbildung im Bereich Schadensregulierung; Perspektive zur Spezialisierung oder fachlichen Verantwortung, wachsendes Unternehmen mit langfristiger Ausrichtung
Weitere Benefits:
* Offene Unternehmenskultur mit echtem Teamgeist und schnellen Entscheidungsprozessen
* Strukturierte Einarbeitung und klare Zuständigkeiten
* Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten
* Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Homeoffice
* Arbeitsplatz in modernen Büroräumen im Zentrum von Leipzig
* Leistungsgerechte Vergütung (nach Qualifikation 30.000 – 42.000€ Jahresbrutto), sowie Betriebliche Altersvorsorge und Kindergartenzuschüsse
* Kostenfreie Nutzung Fitnessstudio
* Regelmäßige Firmenevents
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