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Hr business partner und personalreferent (m/w/d) in twist in teilzeit

Twist
TimePartner
HR Business Partner
Inserat online seit: 22 April
Beschreibung

Als HR Business Partner und Personalreferent (m/w/d) in Twist erwartet dich eine spannende Mischung aus strategischer und operativer Personalarbeit. Du bist ein entscheidender Part unseres Teams und unterstützt uns dabei, eine moderne und funktionierende Personalstrategie zu etablieren. Vom Recruiting über Mitarbeiterbetreuung bis hin zu Prozessoptimierungen – hier ist Initiative gefragt.

* Übernimm Verantwortung für alle personalrelevanten Prozesse und unterstütze die Führungskräfte bei HR-Fragen.
* Betreue den gesamten Recruiting-Prozess: von der Ausschreibung bis zur Einstellung.
* Analysiere und optimiere bestehende HR-Prozesse, um Effizienz und Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern.
* Gestalte und implementiere innovative Maßnahmen im Bereich Employer Branding.
* Unterstütze bei der Personalentwicklung und führe regelmäße Feedbackgespräche mit Mitarbeitern durch.
TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.

Für diese spannende Herausforderung suchen wir jemanden mit fundiertem Know-how und Engagement. Idealerweise bringst du die folgenden Qualifikationen mit:

* Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
* Einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner, Personalreferent oder einer ähnlichen Position.
* Klarer Blick für HR-Prozesse und Interesse an innovativen Ansätzen in der Personalentwicklung.
* Starke Kommunikationsfähigkeiten und Fähigkeit, mit verschiedenen Stakeholdern auf Augenhöhe zu arbeiten.
* Sicherer Umgang mit den gängigen HR-Tools und Softwarelösungen.
* Gute Deutschkenntnisse.

Dein Engagement wird durch ein attraktives Gesamtpaket belohnt. Wir bieten dir:

* Ein attraktives Jahresgehalt zwischen 30.000,00 € und 40.000,00 €, je nach Qualifikation und Erfahrung.
* Sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen.
* Urlaubsgeld & Weihnachtsgeld.
* Betriebliche Altersvorsorge.
* Kantine und kostenfreie Getränke.
* Corporate Benefits.
* Du arbeitest in Teilzeit und bist flexibel in deiner Arbeitszeitplanung (Stunden und Tage).

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