Die Stadtwerke Brühl sind ein modernes und multifunktionales Versorgungs- und Stadtserviceunternehmen. Aktuell beschäftigen wir rund 130 Mitarbeiter*innen in diversen Bereichen.
Vielfältige Benefits für eine langjährige Beschäftigung
Fachkundige Mitarbeiter*innen sind unerlässlich für den Erfolg unseres Unternehmens. Ob qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten, faire Arbeitsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen – Gründe für eine langfristige Beschäftigung bei unseren Stadtwerken gibt es mehr als genug. Da sind Betriebszugehörigkeiten von 25 Jahren und mehr keine Seltenheit. Und dies wirkt sich auch positiv auf den Unternehmenserfolg aus.
Wachstum durch qualifiziertes Personal
Als wachsendes Unternehmen sehen wir uns stets mit neuen Aufgaben konfrontiert. Somit ist unser Bedarf an qualifizierten Mitarbeiter*innen hoch. Einen Großteil decken wir über unser Ausbildungsprogramm ab. Lernen von der Pike auf: Jedes Jahr geben wir jungen Menschen die Chance, auf einen erfolgreichen Start in ihr Berufsleben.
Werden Sie Teil unseres Teams
Neben vielfältigen Ausbildungsberufen sind wir stets auf der Suche nach Menschen, die ihre Talente und Fähigkeiten in unser Unternehmen einbringen. Werfen Sie gerne einen Blick in unsere Stellenangebote. Bei Fragen sowohl zur Ausbildung als auch zu unseren Stellenausschreibungen, wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung.
Ihre Aufgaben
* Sie leiten spartenübergreifend den Bereich der Leit- und Kommunikationstechnik, der Schutz- und Steuerungstechnik, der Meldeanlagen (SCADA System Kisters, kabelgebundene DSL Technik, LoRa-WAN, 450 MHz-Funknetz)
* Sie statten unsere elektrischen Anlagen mit Fernwirk- und intelligenter Messtechnik aus und betreiben diese
* Sie montieren, programmieren und parametrieren die Fernwirk- und sekundärtechnische Anlagen und nehmen diese in Betrieb
* Sie führen Mitarbeiter im Verantwortungsbereich
* Sie verfassen und aktualisieren technische Dokumentationen, sowie Betriebs- und Arbeitsanweisungen
* Sie führen Schalthandlungen im 1kV und 11kV Netz vor Ort und ferngesteuert mit Schalt- und Anweisungsberechtigung aus
* Sie nehmen nach erfolgter Einarbeitung am Rufbereitschaftsdienst als Entstördienstleiter teil
Sie bringen mit
* Sie verfügen über eine abgeschlossene Qualifikation als Meister / Techniker
* Berufserfahrung im Feld der Energieversorgung sind von Vorteil
* Führerschein Klasse B (Klasse CE wünschenswert)
* Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise, welche geprägt ist von einer hohen Eigenverantwortlichkeit und der Zusammenarbeit im Team unter Einhaltung der stetig steigenden Anforderungen an die Arbeitssicherheit.