Wo andere nur Pakete sehen, siehst du Menschen, Prozesse und Potenzial – genau Dich suchen wir als HR Business Partner (m/w/d)Deine Aufgaben:Du führst ein Team von drei Mitarbeitenden an den Standorten Overath und Melsdorf. Du begleitest und berätst Führungskräfte sowie Mitarbeitende kompetent, lösungsorientiert und auf Augenhöhe. Du steuerst den gesamten Rekrutierungsprozess – von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung – und leistest damit einen wesentlichen Beitrag zur Stärkung unseres Unternehmens. Hands-on ist für dich selbstverständlich: Du packst im Tagesgeschäft mit an, übernimmst administrative Aufgaben und engagierst dich in der Organisation von Mitarbeiter-Events. Du treibst HR-Initiativen und Projekte voran – ob groß oder klein – und trägst so aktiv zur Effizienzsteigerung und Mitarbeiterzufriedenheit bei. Gemeinsam mit der Logistik verantwortest du die Personalplanung unter Berücksichtigung des Personalbudgets.Deine Benefits:Leistungsgerechtes Gehalt und flexible Arbeitszeitmodelle Unbefristete Festanstellung und die Sicherheit eines etablierten Unternehmens Intensive Einarbeitung und gute Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Arbeitsplätze mit Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum Hybrides Arbeitsmodell mit Home-Office-Möglichkeit und Zeiterfassung Betriebs-Kita für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie Ein modernesWorklab, dass die Plattform für innovative Ideenfindung und gestalterische Arbeitsmethoden bietet, sowie ein innovatives Logistik Teamhaus mit modernen Aufenthalts- und Sozialräumen Kantine, kostenloses Obst, Wasser und Kaffee Bike-Leasing Mitarbeiterkonditionen auf das Soennecken-Sortiment Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Wertschätzende Unternehmenskultur und Mitarbeiterveranstaltungen Ein kollegiales Team und abteilungsübergreifende ZusammenarbeitDeine Erfolgsfaktoren:Du bist HR-Profi mit fundierter, nachgewiesener Expertise – idealerweise mit Erfahrung im operativen Bereich. Du hast Freude an bereichs- und standortübergreifender Zusammenarbeit, arbeitest gerne im Team und zeichnest dich durch Flexibilität und eine lösungsorientierte Haltung aus. Du verfügst über eine ausgeprägte Moderations- und Mediationskompetenz und agierst souverän in anspruchsvollen Gesprächssituationen. Du bringst ein solides Verständnis im Arbeitsrecht mit und kannst dieses sicher in der Praxis anwenden. Deine strukturierte, sorgfältige und proaktive Arbeitsweise ermöglicht es dir, auch in dynamischen Umfeldern den Überblick zu behalten. Du hast eine hohe Affinität zu digitalen Themen und interessierst dich für aktuelle HR-Trends und innovative Lösungen. Klingt nach der richtigen Herausforderung für Dich? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Die Soennecken eG ist die im deutschsprachigen Raum führende Handelskooperation rund um Büro und Homeoffice. Die Idee des Soennecken Erfinders „Wir machen Arbeit lebenswerter“ verfolgen wir mit unseren rund 800 angeschlossenen Handelsunternehmen kontinuierlich weiter. So wie damals Friedrich Soennecken beschäftigen wir uns auch heute intensiv mit aktuellen Trends und Entwicklungen von Arbeitswelten.Für alle sich auf diesem Weg wandelnden Anforderungen entwickeln wir schon heute flexible und anpassungsfähige Arbeitskonzepte und Raumlösungen. Darüber hinaus liefern wir und unsere Mitglieder alles, was für den täglichen Betrieb einer lebenswerten Arbeitswelt gebraucht wird: die passende Einrichtung, maßgeschneiderte IT-Lösungen, alle nötigen Verbrauchsmaterialien und sogar den perfekten Kaffee und frisches Obst. Über die deutschlandweit modernsten Logistikzentren der Branche haben die Händler Zugriff auf mehr als 25.000 Markenartikel und die Exklusivmarke Soennecken.