The role
Wir bieten:
1. Eine praxisorientierte Ausbildung mit einem erfahrenen, qualifizierten Ausbilderteam und Internationalität
2. Ein attraktives Arbeitsumfeld durch die moderne Betriebsstätte und betriebseigene Kantine
3. Zukunftschancen: Übernahme in ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit umfassender Projektverantwortung und interessanten Entwicklungsaufgaben sowie hervorragende Karriereaussichten
4. Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung mit 13 Monatsgehältern, 30 Tage Jahresurlaub und Unternehmensbeteiligungen
5. Praxisorientierte 3,5-jährige Variante: ab dem 1. Jahr DHBW Mannheim
6. Ausbildungsintegrierte 4,5-jährige Variante: BBS Trier im 1. Jahr – ab dem 2. Jahr Hochschule Trier
7. Ausbildungsstart: 01. August 2025
Responsibilities
Ausbildungsinhalte:
8. E – Planung
9. SPS - Programmierung
10. Inbetriebnahme
11. Automatisierungstechnik
Das Besondere: Starke Integration in die aktuellen Projekte und Abteilungen.
Requirements
12. Mindestens Abitur mit guten Noten in Physik, Mathe und Englisch
13. Technisch - physikalisches Interesse und Grundverständnis
14. Freude beim Lösen praktisch - technischer Probleme
15. Geschick für elektronische Arbeiten
16. Strukturiertes, eigenverantwortliches Vorgehen kombiniert mit Anpassungsfähigkeit, Durchhaltevermögen und Teamgeist
Bitte achte bei deiner Bewerbung darauf, alle Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) in einer einzigen PDF hochzuladen.