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Techniker (m/w/d) vollzeit oder teilzeit

Bonn
Stadt Köln
Techniker
Inserat online seit: 20 Oktober
Beschreibung

Die Stadt Köln, das Amt für Verkehrsmanagement hat eine Stelle
Techniker*in (m/w/d) (staatl. Das Amt für Verkehrsmanagement sorgt im Sinne aller für einen sicheren und effizienten Verkehrsablauf auf Kölner Straßen und Wegen, zu Fuß und mit allen Verkehrsmitteln, innovativ, vernetzt und intelligent. Die Stelle ist innerhalb der Abteilung Betriebsmanagement in der Fachgruppe Markierung auf dem linksrheinischen Bauhof, Widdersdorfer Straße 158, zu besetzen.

steuern die Durchführung von Markierungsarbeiten im Kölner Stadtgebiet durch beauftragte Fremdfirmen
Abrechnung
Alternativ verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zumzur staatlich geprüften Technikerin (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau einhergehend mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Tiefbau.

besitzen eine gültige Fahrerlaubnis für die Führerscheinklasse B
Dazu gehören die bei der Stadt Köln üblichen allgemeinen Sozialleistungen einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge.
Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.
Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.
Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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