Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. 100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.
Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.
Servicetechnikerin (m/w/d) Elektrotechnik - DC und Kompensationsanlagen
Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
Unbefristet
Zum nächstmöglichen Termin
Das macht den Job für mich interessant: Ich bereite vor und realisiere Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Bereich der Elektrotechnik an Netzkompensationsanlagen. Dabei umfasst das Aufgabenspektrum Mess-/Prüf- und Reinigungsarbeiten an DC-Anlagen (HGÜ) und Kompensationsanlagen (Statcom, MSCDN, rotierende Phasenschieber). Wartung, Diagnose und Instandhaltung von DC- und Kompensationsanlagen,
Austausch und Reparatur von Komponenten wie Leistungselektronik, Motoren, Sensorik / Aktorik im Rahmen der eigenen Qualifikation und fachlichen Berechtigungen,
Schwerpunktaufgaben abhängig von persönlicher Vorerfahrung: z. B. fachliche Anleitung von Kolleg*innen / Koordination von Servicepartner*innen und -Teams / Weiterentwicklung von messtechnischen Werkzeugen / IT-Tools,
Bereitschaftsdienst: Unterstützung bei Störungen aus der Ferne, bei hartnäckigen Fehlern auch vor Ort, ggf. mit dem Hersteller zusammen.
Abgeschlossene Berufsausbildung / Meister- / Technikerausbildung in der Elektrotechnik / Betriebs- / Mess- / Steuer- / Regeltechnik oder Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation,
Interesse an Reisetätigkeit im Netzgebiet von 50Hertz (ostdeutsche Bundesländer und Hamburg),
Führerschein min. Klasse B,
Sehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B1-B2).
Messungen, Arbeitsbühnen, Lastaufnahmemittel etc.),
~(Ausgesprochen kollegiales Umfeld
~ Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
~30 Tage Urlaub
~ Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
~ Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
~ Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.