Auf was Sie sich freuen können
Benefits im Job als Servicetechniker (m/w/d) für Hubarbeitsbühnen im Innen- und Außendienst
* Als familienfreundliches Unternehmen bieten wir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit geregelten Arbeitszeiten (5-Tage-Woche) ohne Wochenend- oder Schichtarbeit auf Vertrauensarbeitszeit-Basis.
* Sehr attraktive Vergütung: Gute Leistungen werden bei uns mit Sonderzahlungen belohnt. Dazu gehören auch eine Jahresendprämie sowie vermögenswirksame Leistungen.
* Wir denken mit betrieblicher Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss schon jetzt an morgen.
* Über die Garderobe müssen Sie sich keine Gedanken machen. Die Arbeitskleidung wird gestellt und gereinigt.
* Für kostenfreie Getränke wie Kaffee, Tee und Wasser ist gesorgt.
* Profitieren Sie für Ihre berufliche Weiterentwicklung von kostenfreien Fortbildungsmaßnahmen und Schulungen, z. B. direkt am Standort und/oder bei den Herstellern vor Ort, z. B. in Finnland, Frankreich und Italien.
* Stressfrei zur Arbeit: Sie erreichen uns direkt über die A7 oder auch mit dem Bus. Die Haltestelle ist nur 300 m entfernt. Für den Außendienst stellen wir Ihnen einen VW T6 Transporter mit kompletter Werkstattausrüstung zur Verfügung.
* Für Arbeiten am Puls der Zeit bieten wir eine Top-Technikausstattung, z. B. von Hilti, Würth und Makita. Dazu gehören unter anderem moderne Diagnosegeräte und Multimeter. Außerdem: ein Firmenhandy von Samsung oder Apple.
* Es geht um eine ganzjährige Beschäftigung, aber zwischen den Jahren können wir uns eine Auszeit und zwar vom 24.12. bis zum 1.1.
Sie wollen mehr Informationen über uns? Bitteschön!
Zur Unternehmenskultur im Job als Servicetechniker (m/w/d) für Hubarbeitsbühnen in Göttingen
* Wie ist die Personalstruktur im Unternehmen?
o Insgesamt arbeiten in der Niederlassung Göttingen 8 Mitarbeiter.
* Wie gehen die Mitarbeiter im Unternehmen miteinander um?
o Das Miteinander wird hier großgeschrieben. Der Umgang unter den Kollegen ist freundschaftlich und familiär. Alle helfen sich gegenseitig. Der Niederlassungsleiter kennt alle seine Mitarbeiter sehr gut. Es ist ihm wichtig, einen direkten Draht und stets ein offenes Ohr für Fragen, aber auch für neue Ideen zu haben.
* Wie ist die Stimmung im Unternehmen?
o Klar hat jeder mal einen schlechten Tag, aber grundsätzlich ist die Stimmung gut bis sehr gut. Die Kollegen motivieren und unterstützen sich gegenseitig.
* Wo wird gefrühstückt bzw. mittags gegessen?
o Alle Kollegen essen gemeinsam im freundlichen Pausenraum mit moderner, kleiner Küche.
* Gibt es einen „Einstand“?
o In Absprache mit den Kollegen kommen entweder belegte Brötchen, Bratwurst oder Pizza immer sehr gut an.
* Was erhält das Geburtstagskind?
o Der Niederlassungsleiter gratuliert hier gerne persönlich. Das ist Ihm einfach wichtig. Selbst wenn der Mitarbeiter gerade im Außeneinsatz ist, bekommt er einen Anruf oder eine witzige „Geburtstags-WhatsApp-Nachricht“
* Gibt das Geburtstagskind „einen aus“?
o Zu frischem Apfelkuchen und Kaffee sagt hier keiner nein.
* Finden Betriebsfeiern statt?
o Es finden immer wirklich herausragende Firmenfeiern statt. Damit drückt der Geschäftsführer gerne seinen Dank gegenüber allen Mitarbeitern der unterschiedlichen Niederlassungen aus. Dieses Jahr geht es z. B. auf die sehr schöne Festung Königstein in die sächsische Schweiz. Bei dem sehr guten rustikalen Essen und Live-Musik wird dann viel gequatscht, gefeiert und getanzt. Im Sommer treffen sich die Mitarbeiter gerne zu Grillfesten in der Niederlassung oder es geht gemeinsam ins Restaurant zum „Argentinier“.
* Wie ist die verkehrstechnische Anbindung?
o Über die A7 und/oder die B3 ist das Unternehmen hervorragend zu erreichen.
* Ist die Anfahrt zur Arbeitsstelle auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln möglich?
o Ja, die Bushaltestelle ist nur ca. 300 m entfernt.
* Wann beginnt die tägliche Arbeitszeit und wann endet sie?
o Wenn Sie bei den Kunden vor Ort im Außendienst unterwegs sind, dann haben Sie eine flexible Vertrauensarbeitszeit von 40 Std. in der Woche. Im Innendienst wird von Montag bis Freitag in der Zeit von 07:30 Uhr bis 16:30 Uhr in der modernen und hellen Werkstatt gearbeitet.
* Wie schaut es mit Überstunden und Mehrarbeit aus?
o Wenn Überstunden anfallen, dann werden diese Stunden sofort ausbezahlt.
* Ist Reisebereitschaft erforderlich?
o Zeitweise ist Reisebereitschaft erforderlich. Von Dienstag bis Donnerstag sind Sie öfter beim Kunden vor Ort im Einsatz – inkl. Übernachtung und mit allen Zuschlägen. Ihr Einsatzgebiet reicht von Frankfurt, Mannheim und NRW über das Saarland bis nach Ostfriesland. Ein moderner Dienstwagen vom Typ VW T6 mit der kompletten Werkstattausrüstung wird Ihnen gerne zur Verfügung gestellt. Der Innen- und Außendienst wechselt sich regelmäßig ab.
* Wie erfolgt die Zusammenarbeit?
o Als Servicetechniker (m/w/d) arbeiten Sie in den Außeneinsätzen bei den Service- und Wartungsarbeiten selbständig und eigenverantwortlich. Wenn Sie nicht im Außeneinsatz sind, arbeiten Sie direkt mit ihren neuen Kollegen die anstehenden Reparatur- und Serviceaufträge ab.
* Wie ist die Unternehmenshierarchie bzw. wer ist Ihr direkter Ansprechpartner und Weisungsbefugter?
o Ihre Ansprechpartner und Weisungsbefugten sind der Serviceleiter und dann schon der Niederlassungsleiter selbst. Beide haben immer ein offenes Ohr für Ihre Fragen, aber auch für neue Ideen.
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