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Sales manager als quereinsteiger (m/w/d)

Dresden
Deutsche Investitions- und Förderberatung AG
Sales Manager
Inserat online seit: 1 Mai
Beschreibung

Kundenberater Vertrieb – Finanz- & Fördermittelberatung (m/w/d) 100 % Remote / Keine Kaltakquise Deutsche Investitions- und Förderberatung AG RahmenbedingungenFestanstellung oder freiberuflich möglich Vollzeit Remote Work oder modernes Büro in Düsseldorf (40470) 70k-180kVolle Kalender. Leistungsorientierte Vergütung. Als Kundenberater (m/w/d) bei der Deutschen Investitions- und Förderberatung AG entwickelst du ganzheitliche Finanzstrategien für Privat- und Geschäftskunden. Remote Work im Homeoffice oder Büro Düsseldorf 4,9 Sterne bei Google bei über 10.000 Bewertungen Top Arbeitgeber – 4,4 Sterne bei Kununu mit 93 % WeiterempfehlungsquoteSo kannst du dich auf das konzentrieren, worauf es wirklich ankommt: hochwertige Beratung und nachhaltige Kundenbeziehungen. Dein Einstieg Du startest mit einer strukturierten Einarbeitung von 4–6 Monaten, in der du Schritt für Schritt das Handwerk der Finanzberatung lernst. Während Deiner gesamten Einarbeitungszeit steht Dir ein/eine feste/-r und erfahrene/-r Ansprechpartner/-in / Mentor/-in zur Verfügung. Bereits ab dem zweiten Monat finden erste Kundentermine statt, sodass du früh eigene Umsätze generieren kannst. Deine Aufgaben Du begleitest Mandanten ganzheitlich mit klarem Schwerpunkt im Privatkundengeschäft (B2C) bei wichtigen finanziellen Entscheidungen:Erstellung individueller Wirtschafts- und FinanzplanungenBeratung zu staatlichen Förderungen und ZuschüssenStrategien zum Vermögensaufbau (z. B. ETF-basierte Lösungen im Versicherungsmantel)Steuerlich optimierte Anlagekonzepte Analyse und Optimierung bestehender Verträge – auch im VersicherungsbereichBeratung zu Baufinanzierungen und KapitalanlageimmobilienKonzepte für Unternehmer und GeschäftsführerWichtig: Als Unternehmen mit Maklerstatus bist du bei der Produkt­auswahl nicht an einzelne Anbieter ge­bunden. Dein ProfilErfahrung im Sales oder in der Beratung von Vorteil, aber keine Voraussetzung Werteorientierte Haltung mit klarem Fokus auf den Mandanten und nachhaltige Beratungsergebnisse Hohe Eigenmotivation, Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie professionelle Kommunikation und Empathie im Beratungsgesprächen Freude an leistungsabhängiger Vergütung und dem Anspruch, durch höheren Einsatz überdurchschnittlich zu verdienen Ambition zur fachlichen Weiterentwicklung mit Perspektive auf eine Spezialisten- oder FührungsrolleWir suchen Persönlichkeiten, die Leistung ernst neh­men, Verantwortung übernehmen und sich kontinuierlich weiterentwickeln möchten. Wir bietenUngedeckeltes, leistungsabhängiges Provisionsmodell Passive Vergütung auf Bestandsmandanten Karrierepfad mit klar definierten EntwicklungsperspektivenArbeiten nach dem ChefarztprinzipVollständige Entlastung durch Front- & Backoffice Fokus auf Beratung und AbschlussOnboarding & MentoringStrukturierter Einarbeitungsplan (4–6 Monate) Persönliche/-r Mentor/-in und begleitendes Coaching Auch für leistungsbereite Quereinsteiger/-innen geeignetPerformance & LifestyleInternationale Incentive-Reisen + exklusive Events Flexible ArbeitszeitenKI-gestützte BeratungModernste KI- und Analyseplattformen Automatisierte, strukturierte Konzepterstellung Schnell, effizient und mit hoher Prozesssicherheit Weitere Informationen So bewerben Sie sich Senden Sie uns einfach Ihren kurzen Lebenslauf – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

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