Als weltweiter Marktführer im Bereich hochpräzise Positioniertechnik und Piezotechnologie unterstützen wir Innovatoren dabei, die Zukunft voranzutreiben und die Grenzen des technisch Machbaren zu verschieben. Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei PI, um gemeinsam das Unmögliche möglich zu machen.
Aufgrund unseres kontinuierlichen Wachstums suchen wir Sie als HR Business Partner (m/w/d)
Standort
Eschbach
Möchten Sie mit uns bei PI die Welt verändern, bahnbrechende Möglichkeiten entdecken und unsere Leidenschaft für Technologie teilen?
Kommen Sie zu uns, dem globalen Markt- und Technologieführer im Bereich hochpräzise Positioniertechnik und Piezotechnologie der Marktsegmente Industrielle Automatisierung, Halbleiterindustrie, Photonik sowie Mikroskopie & Life Sciences!
Wir suchen Menschen, die Spaß haben, mit uns gemeinsam die Grenzen des technisch Machbaren zu verschieben!
Ihre Benefits:
* 30 Tage Jahresurlaub
* Hybrides Arbeiten
* Flexible Arbeitszeiten
* Betriebliche Altersvorsorge
* Corporate Benefits
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Arbeitgeberzuschüsse zu Kinderbetreuungskosten; ÖPNV; Hochzeit und Geburt
* Gesundheits-, Fitness- und Vorsorgeangebote
* Jobrad
* Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* Kostenfreie Parkmöglichkeiten
Ihre Aufgaben:
Sie sind für die ganzheitliche operative sowie strategische HR-Leistungserbringung (Personalbetreuung, Recruiting, etc.) für einen ausgewählten internationalen Mitarbeiterkreis verantwortlich.
* Sparring– und Ansprechpartner für Führungskräfte
* Kooperative Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat (u.a. Betriebsratsanhörungen, Betriebsvereinbarungen)
* Unterstützung der strategischen Neuausrichtung, Standardisierung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse
* Umsetzung und Mitarbeit an strategischen HR-Projekten (u.a. Retention-Programm, Gehaltsstrukturen)
* Initiierung und Begleitung von Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozessen
* Enge Zusammenarbeit und konstruktiver Austausch standortübergreifend mit den anderen HRBP
Ihr Profil:
Sie sind eine durchsetzungs- und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgezeichneten zwischenmenschlichen Fähigkeiten, einer ausgeprägten Problemlösungsfähigkeit sowie strategischem Denken und Handeln.
* Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit HR-Schwerpunkt
* Fundierte Erfahrung als HR Business Partner (m/w/d), sowohl operativ als auch strategisch
* Erfahrung im international tätigen Umfeld (Matrixorganisation)
* Personalbezogene Arbeitsrechtkenntnisse sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
* Sehr gute Deutsch- und gute Englischkennnisse
Ihre Benefits:
30 Tage
Urlaub Mobiles
Arbeiten Flexible
Arbeitszeitmodelle Urlaubs- und
Weihnachtsgeld Betriebliche
Altersvorsorge Corporate
Benefits Zuschuss
zum ÖPNV Zuschuss bei Hochzeit
und Geburt Zuschuss zu
Kinderbetreuung Gesundheits-, Fitness-
zu und Vorsorgeangebote Jobrad
Prämie bei
Mitarbeiterempfehlung Individuelle
Entwicklungsmöglichkeiten Kostenfreie
Parkmöglichkeiten
Ihre Arbeitskultur:
Kontinuierliche
Mitarbeiterkommunikation Starker
Teamzusammenhalt Globale Vernetzung
mit den Niederlassungen Driving
Innovation-Mentalität Geburtstagspräsent
DRK Blutspende-Tag Firmenfeiern
Die Zukunft erwartet Sie – bei PI
Sie möchten in ein Unternehmen, das das Unmögliche möglich macht? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung.
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