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Mechatroniker (m/w/d)

Oberkrämer
GS Company GmbH & Co. KG
Mechatroniker
Inserat online seit: 31 Juli
Beschreibung

Wir suchen für die Lehmann Zugangstechnik Dresden GmbH, zur weiteren Verstärkung des Teams, einen Mechatroniker (m/w/d) in Vollzeit.

Warum sich ein Wechsel lohnt:

* eine unbefristete Vollzeitanstellung mit 40h/Woche

* geregelte Arbeitszeiten von Montag - Freitag zwischen 07:00-18:00 Uhr

* individuelle Vergütung je nach Qualifikation und Erfahrung zzgl. Bonuszahlung nach der Probezeit

* 28 +2 Urlaubstage

* Freiwillige Weihnachtsprämie für Mitarbeiter als Zeichen unserer Wertschätzung

* Zahlung eines Gutscheins in Höhe von 50€ im Monat

* ein Diensthandy auch zur privaten Nutzung

* individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

* IPAF Schulung

* eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit

* familiäres Arbeitsklima

* betriebliche Veranstaltungen auch außerhalb des Arbeitsalltages

* Mitarbeiterrabatte auf das Sortiment

* kostenfreie Mitarbeiterparkplätze vor Ort

* fundierte Einarbeitung von mindestens 4 Wochen

Ihre Aufgaben als Mechatroniker (m/w/d):

* Durchführen von Reparaturen an Hubarbeitsbühnen

* Ausführen von Wartungsarbeiten am Maschinenpark

* Austausch von Verschleißteilen

* Fehleranalyse und entsprechende Behebung

Das zeichnet Sie aus:

* abgeschlossene Ausbildung zum Instandhaltungsmechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen

* Berufserfahrungen wären wünschenswert

* Führerscheinklassen B, E zu B, C und CE wären von Vorteil

* eine eigenständige Arbeitsweise

* Erkennen von Zusammenhängen und Fehlerursachen

* Teamfähigkeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie persönlich kennenzulernen!
Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über den Button "bewerben" oder per Mail an Frau Blümel, bluemel@gs-company.de

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

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