Benefits Sehr attraktives, überdurchschnittliches Gehaltspaket Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Globaler Marktführer im Bereich Luft-/Raumfahrt Zuschuss für Fahrtkosten Dynamisches Team Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen Aufgaben Eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung des geltenden Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts sowie der gültigen Tarifverträge in SAP Bearbeitung zeitwirtschaftlicher Belange wie Schichtpläne, Arbeitszeitmodelle und Zeitrahmen im Vertretungsfall Abwicklung gesetzlicher elektronischer Bescheinigungs- und Meldeverfahren Erledigung administrativer Vorgänge, darunter die Erstellung von Schriftstücken, Auswertungen und Reports in SAP sowie die Pflege des Intranets Unterstützung des monatlichen Berichtswesens sowie der Monatsabschlüsse Unterstützung der Personalreferenten im operativen Tagesgeschäft Mitwirkung im Bereich Personalgewinnung Qualifikationen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau (m/w/d) wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und/oder Payroll Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Kenntnisse im Arbeits- und Tarifvertragsrecht, idealerweise in der Metall- und Elektroindustrie, wünschenswert Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung von Vorteil Gute SAP-Kenntnisse wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen