Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln.
Als globaler Bauproduktehersteller mit rund 43.500 Mitarbeitenden in über 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.
Knauf Gips KG ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams.
Erkennen Sie sich wieder?
* Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns?
* Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen?
* Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken?
* Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum?
Das erwartet Sie
* Sie steuern den gesamten Beschaffungsprozess für Projekte im Bereich Flurförderzeuge, Baumaschinen & Anlagen – von der Bedarfsklärung über Marktanalyse, Ausschreibung, Angebotsbewertung und Verhandlung bis zum Vertragsabschluss
* Dabei sind Sie für den Aufbau und die Pflege von Beziehungen zu internen Schnittstellen und Lieferanten sowie für die Gestaltung und Umsetzung der Beschaffungsstrategie in Ihrem Bereich verantwortlich
* Sie optimieren die Kostenstrukturen, indem Sie strategische Lieferanten auswählen, bewerten und entwickeln, neue Technologien und Märkte identifizieren und Rahmenverträge sowie Konditionen verhandeln
* Zudem analysieren und verbessern Sie kontinuierlich unsere Einkaufs- und Beschaffungsprozesse, integrieren digitale Tools, skalieren Best Practices und identifizieren datenbasierte Trends zur nachhaltigen Effizienzsteigerung
* Ferner identifizieren Sie Beschaffungsrisiken, leiten geeignete Gegenmaßnahmen ab und stellen die Einhaltung interner und externer Richtlinien sicher
Das bringen Sie mit
* Sie haben ein Studium im Bereich Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen oder eine technische Ausbildung mit Weiterbildung absolviert
* Darüber hinaus verfügen Sie über mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im CapEx-Einkauf, vorzugsweise im Industrieumfeld und über nachweisliche Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Zusammenarbeit innerhalb einer Matrixorganisation
* Fundierte Kenntnisse in der Verhandlungsführung, dem Vertragsmanagement und in Lieferantenbeziehungen können Sie vorweisen
* Sie zeichnen sich durch hohe Kommunikationsstärke, ausgeprägten Eigenantrieb aus, agieren selbstständig, souverän und überzeugen mit sicherem Auftreten sowie Verhandlungsgeschick
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
Darum lohnt es sich
Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem:
* Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen
* Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Gleitzeitstundenkonto mit einem breiten Zeitfenster für flexibles Arbeiten und wöchentliche Home-Office-Tage
* Fitness und Gesundheit: Vergünstigungen bei verschiedenen Sport- und Freizeitangeboten (zB. Fitnessstudio Iphofen, Schwimmtraining, Fußball etc.) sowie Möglichkeiten der aktiven Gesundheitsförderung durch Angebote des Betriebsarztes, des Arbeitsschutzes u.w.
* Tägliche Zeitersparnis: Ausreichend Parkplätze und direkten Zugang über das Werksgelände zum ÖPNV (Zug, Bus)
* Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
* Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days, Unternehmens- und Teamevents, Casino mit Bezuschussung sowie unsere Barista-Coffeebar
* Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen
* Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf
* Bike-Leasing: Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit
Knauf als Arbeitgeber
Die Knauf Gips KG ist ein in Deutschland ansässiges Unternehmen, das sich auf innovative Systeme für Trockenbau, Boden, Putz und Fassade spezialisiert hat. Unsere hochwertigen Trockenbau-Systeme stehen für herausragenden Schall-, Brand- und Wärmeschutz an Boden, Wand und Decke.
Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw.
Seien Sie ein Teil von Knauf und gestalten Sie mit uns die Zukunft!