Erprobungsfahrer / Testfahrer (m/w/d) mit Erfahrung T1 / T2
Was Sie bei uns vorantreiben:
* Sie führen Erprobungsfahrten auf öffentlichen Straßen sowie auf Test- und Prüfgeländen im Schichtbetrieb durch
* Die qualifizierte Beurteilung und Bewertung der Versuchsfahrzeuge sowie der aufgetretenen Auffälligkeiten und Beanstandungen fallen in Ihren Aufgabenbereich
* Des Weiteren bedienen Sie die Messtechnik im Fahrzeug
* Sie erstellen Fahrberichte und technische Dokumentationen
Was Sie dafür mitbringen:
* Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als KFZ-Mechatroniker, -Mechaniker, Zweiradmechaniker, Berufskraftfahrer (m/w/d) (Code 95) oder eine Ausbildung in einem ähnlichen Berufsfeld oder verfügen über Erfahrung im Bereich Fahrzeugerprobung / Entwicklung
* Sie sind zwingend im Besitz einer OEM-Fahrberechtigungsstufe (T1 / T2 oder ähnliche)
* Außerdem verfügen Sie über eine gültige Fahrerlaubnis mit mindestens einer Erweiterung (C1, CE, BE oder Führerschein Klasse 3) und können mindestens fünf Jahre Fahrpraxis nachweisen
* Im Straßenverkehr überzeugen Sie durch Ihr vorbildliches Verhalten
* Der Umgang mit MS-Office Anwendungen ist Ihnen geläufig
* Die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst, Wochenenddienst und Dienstreisen im In- und Ausland ist gegeben
* Zudem interessieren Sie sich für aktuelle Entwicklungen in der Kfz-Technik
* Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was Sie für Ihre Bewerbung benötigen:
* Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse)
* Kopie Ihres Führerscheins (Vorder- und Rückseite)
* Kopie Ihres Prototypenführerscheines (T1 / T2 oder ähnliche)
* Polizeiliches Führungszeugnis ((kann im Vorstellungsgespräch nachgereicht werden)
* Auszug aus dem Bundeszentralregister des Kraftfahrtbundesamtes (kann im Vorstellungsgespräch nachgereicht werden)
Was Sie außerdem erwarten können:
* Kollegiale Arbeitsatmosphäre und interessante Aufgaben in Teams mit flachen Hierarchien
* Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
* Einlernphase mit professioneller Begleitung und Mentorenprogramm
* Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, optional Zeitwertkonten u.v.m.)
* Förderung der beruflichen Entwicklung durch Aus- und Weiterbildungsangebote
* Vielfältige Benefits (JobRad, Gesundheitsmanagement, Mitarbeiteraktivitäten, Teamevents, Betriebliche Altersvorsorge, Nettolohnoptimierung, VWL u.v.m.)
Wo Sie durchstarten:
* Schwäbisch Gmünd
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