Deine Aufgabe
* Betrieb & Instandhaltung
Du führst Montagetätigkeiten an Betriebsmitteln in Hoch- und Mittelspannungsanlagen durch
* Verantwortung & Koordination vor Ort
Dein Profil
* Technische Ausbildung & Fachwissen
Du kennst deine Stärken, arbeitest gerne im Team und möchtest gemeinsam Erfolge feiern
* Innovationsfreude & Neugier
Du gehst neue Wege, um Dinge zu verbessern, und bringst dabei Neugier und Eigeninitiative mit
* Digitale Kompetenz & Mobilität
Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Office, hast idealerweise erste Erfahrungen mit SAP
* MobilitätDu besitzt idealerweise eine Fahrerlaubnis BE
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.
Deine Benefits
* Transparente VergütungDu erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr)
* Zeit für dichDu hast eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Durch die Zeiterfassung kannst du dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln
* FlexibilitätFlexible Arbeitszeiten und – je nach Position – die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
* Sinnstiftende AufgabeDu leistest einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen mit vielfältigen Aufgaben
* GesundheitOb durch Betriebssport, Sportevents oder ausgewogene Ernährung in unseren Kantinen in Rendsburg und Quickborn – dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig
* Entwicklung & WeiterbildungWir unterstützen dich bei der Weiterentwicklung deines Potenzials
* FamilieAls zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen
* AuszeitDu kannst bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Mit unserem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr im EU-Ausland arbeiten
* FreistellungBei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen
* Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen