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Elektroniker als Ausbilder Avionik bei Airbus (m/w/d)
Teilen Sie Ihr Wissen mit der nächsten Generation von Luftfahrtexperten!
Für unseren Kunden Airbus Helicopters Deutschland GmbH am Standort Kassel suchen wir ab sofort einen Elektroniker als Ausbilder Avionik bei Airbus, der mit Leidenschaft junge Talente in der Berufsausbildung begleitet. Sie möchten nicht nur lehren, sondern auch prägen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt bewerben und Teil eines zukunftsorientierten Teams werden!
Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, bei max. 52.400 €. Sollten Sie sich bereits bei ARTS beworben haben, freuen wir uns darauf, gemeinsam mit Ihnen weitere passende Positionen zu finden – Mehrfachbewerbungen sind daher nicht erforderlich.
Vorteile
Optimale Work-Life-Balance – Ausgeglichenheit durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine 35h-Woche
Verdienst mit attraktiven Zusatzleistungen – faire Bezahlung nach dem Equal Pay-Modell sowie Jahressonderzahlungen und übertarifliche Zuschläge und Zulagen
Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage zu besonderen Anlässen
Globale Weiterbildungsangebote – Entfaltung der beruflichen Perspektive mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss
Erstklassige Versorgung – mit Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria
Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zu Fahrtkosten
Aufgaben
Vorbereitung und Durchführung theoretischer und praktischer Ausbildungsinhalte im Bereich Elektrik / Avionik für die IHK-Berufsausbildung
Erstellung von Schulungsunterlagen sowie Entwicklung von Übungsobjekten
Anleitung und Überwachung der Auszubildenden im praktischen Unterricht
Dokumentation der Ausbildung durch Lehrgangsnachweise
Vermittlung von Sicherheits-, Umwelt- und Sozialstandards
Moderation von Gruppenarbeiten und zielorientierter Austausch mit den Teilnehmern
Förderung der Verantwortungsübernahme und sozialen Kompetenz der Auszubildenden
Profil
Abgeschlossene Ausbildung als Fluggerätelektroniker, Fluggerätmechaniker, Industriemechaniker, Elektrotechniker oder vergleichbare technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister
Langjährige Berufserfahrung in Mechanik, Feinmechanik, Industriemechanik, Elektronik, Fertigung / Produktion, technische Dokumentation und IT
Gute Kenntnisse in der Wissensvermittlung / Lehre, inkl.Lehr- und Präsentationstätigkeiten sowie Kenntnis von Arbeits- und sozialrechtlichen Bestimmungen, Berufsbildungsrechts, Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsrechts
Fundiertes technisches Fachwissen im Bereich der Elektronik / militärische Luftfahrttechnik
AdA-Zertifikat (Ausbildung der Ausbilder)
Detailkenntnisse in MS Office und SAP sowie Erfahrung mit der Digitalisierung i. d. Ausbildung
Deutschkenntnisse auf Muttersprachen-Niveau (C2-Level)
Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig
Ansprechpartner
Marco Fernbach HR Manager
+49 172 2481434
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.