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Ausbildung zum/zur elektroniker/-in für betriebstechnik (m/w/d)

Chemnitz
Ausbildung
Leadec
Elektroniker für Betriebstechnik
Inserat online seit: 20 Januar
Beschreibung

Starte deine berufliche Zukunft mit einer Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) zum 01.09.2026 an unserem Standort in Chemnitz!

Dein Aufgabenbereich

1. Für Technik begeistern: Du lernst Anlagen und Komponenten zu installieren und in Betrieb zu nehmen
2. Aufgaben anpacken: Du wirst Kundenanforderungen analysieren und Änderungen/Erweiterungen von elektrisch vernetzten Anlagen entwerfen
3. Präzise umsetzen: Elektrotechnische Messungen werden von Dir durchgeführt
4. Verantwortung übernehmen: Du hältst Anlagen instand, überwachst und wartest sie
5. Kommunikation sicherstellen: Du übernimmst die Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und trägst damit zur Optimierung der Abläufe bei

Dein Profil

6. Schulbildung: Du hast (bald) die mittlere Reife oder einen Hauptschulabschluss und überzeugst mit guten Noten
7. Kenntnisse: Du bringst gute Kenntnisse in Mathematik und Physik mit und hast Interesse an technischen Abläufen sowie logischem Denken
8. Arbeitsweise: Du arbeitest sorgfältig, engagiert und zuverlässig
9. Ausbildungsdauer: Die Regelausbildungszeit beträgt 3,5 Jahre
10. Perspektiven: Du hast die Möglichkeit dich beruflich weiterzuentwickeln und es bestehen hohe Übernahmechancen
11. Weiterbildungsmöglichkeiten: Elektromeister (m/w/d), Elektrotechniker (m/w/d)

Deine Benefits

12. Arbeitsumfeld: Du erhältst eine praxisorientierte Ausbildung in einem Unternehmen mit jahrelanger Ausbildungserfahrung und bekommst während der ganzen Ausbildungszeit eine/n feste/n Ansprechpartner/in
13. Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
14. Vergütung: Attraktive Ausbildungsvergütung entsprechend Tarifvertrag
15. Benefits: „“ macht Dir unsere Benefits zugänglich, z. B. zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote; ein jährliches Budget für Azubi-Events; Prämie bei gutem Ausbildungsabschluss; Bereitstellung von Arbeitskleidung und Lehrmaterial
16. Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"

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