Ihre Aufgaben:
* Sie übernehmen die eigenständige Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis - stets unter Berücksichtigung aktueller steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
* Sie stehen im Austausch mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Behörden und Berufsgenossenschaften
* Sie pflegen digitale Personalakten und erfassen relevante Daten zur Arbeitszeit
* Sie sind Ansprechperson für Mitarbeitenden bei Fragen rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Sie erstellen Bescheinigungen, Meldungen und Auswertungen und bereiten Unterlagen für Prüfungen vor
* Auch bei Jahresabschlussarbeiten bringen Sie sich aktiv ein
Ihre Qualifikationen:
* Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Erste Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung ist wünschenswert – aber auch motivierte Berufseinsteiger sind herzlich willkommen
* Gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
* Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit SAGE und ATOSS ist ein Plus
* Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und diskret – und bringen Teamgeist sowie Kommunikationsstärke mit
Ihre Vorteile:
* Ein wertschätzendes Miteinander in einem familiengeführten Unternehmen
* Moderne Arbeitsplätze, eine gut ausgestattete Kantine
* Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Tage Urlaub
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie jährliche Gehaltsanpassungen
* Vermögenswirksame Leistungen und attraktive Mitarbeiterrabatte
* Individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung
* Regelmäßige Mitarbeiterevents und das beliebte Jobrad-Angebot