Referenznummer: 263655 ## Vorteile, die dich hier erwarten: - attraktive Vergütung + Sonderzahlungen sowie weiteren Leistungenunbefristete Vollzeitanstellung von Anfang an - ein familiäres Betriebsklima, das große Freiräume für eigene Ideen bietet - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (interne Aufstiegsmöglichkeiten) - eine moderne Arbeitsumgebung im altehrwürdigen E-Werk der Stadt Cottbus - flexible Arbeitszeitmodelle nach individueller Absprache möglich - (Gleitzeit, familienfreundliche Arbeitszeiten, Vollzeit, Teilzeit, 4-Tage Woche usw.) - 28 Urlaubstage (auf 30 Tage erweiterbar) - das zeitweise Arbeiten aus dem Homeoffice (Remote) ist nach Absprache möglich - Benutzung E-Fahrzeuge für dienstliche Fahrten - Firmenfahrzeug inkl. privater Nutzung nach individueller Absprache möglich - auf Wunsch ein Dienstfahrrad im üblichen Leasingmodell (Jobradleasing) - mobile Hardware für jeden Mitarbeiter m/w/d (Diensttelefon, Tablet ODER Notebook) - Sachbezugskarte mit monatlichem Guthaben (zum Tanken, Einkaufen o. ä.) - Prämienzahlungen, Mitarbeiterpräsente - Gesundheit/Freiwillige Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Vorsorgeuntersuchung G37, Kitazuschuss ## Die Aufgabenschwerpunkte: - Planung von Projekten der technischen Gebäudeausrüstung/Wärmeerzeugungsanlagen - Entwicklung/Abgleich der Aufgabenstellungen mit den Kunden - Erstellung von Leistungsverzeichnissen für die Angebotsabfrage - Angebotsprüfung - Bauüberwachung (optional) ## Das wünschen wir uns von dir: - Studium der Versorgungstechnik (gerne auch Ingenieure/Techniker/Meister m/w/d) o.ä. - Berufserfahrung in der TGA mit dem Schwerpunkt HKLS sind wünschenswert - selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - MS Office Kenntnisse