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Produktmanager (m/w/d)

Halle (Saale)
EVH GmbH
Produktmanager
Inserat online seit: 7 April
Beschreibung

Zu Ihren Aufgaben gehören die:

* Begleitung komplexer energiewirtschaftlicher Projekte von Anbahnung bis Umsetzung,
* Erarbeitung von energiewirtschaftlichen Konzepten in Zusammenarbeit mit den Kunden und des Fachbereichs,
* Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen zur Wirtschaftlichkeit von Vorhaben, zu Planungen und Investitionen,
* Durchführung und Teilnahme von bzw. an Verhandlungen sowie Besprechungen mit Großkunden, Behörden und Ämtern oder Vertriebspartnern,
* Entwicklung und Erstellung von Versorgungs- und Dienstleistungsverträgen, inkl. Preislogiken für EDL-Produkte,
* Produktentwicklung für Energiedienstleistungen (Fokus erneuerbare Energien, CO₂ Minderung, Erarbeitung von Quartierslösungen),
* Aufbau und Pflege von Netzwerken sowie kontinuierliche Pflege der Geschäftsbeziehungen zu Kunden und Geschäftspartnern,
* Beobachtung und Kommunikation der Markt- und Branchenentwicklung,
* Teilnahme an der Entwicklung von Strategien zur kontinuierlichen Effizienzsteigerung im Geschäftsfeld dezentrale Energielösungen.


Unsere Anforderungen an Sie:

* abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium (Master oder Diplom), vorzugsweise auf einschlägigem technischem Gebiet oder eine vergleichbare Qualifikation,
* dem o.g. Aufgabengebiet angemessene Berufserfahrung, insbesondere im Projektmanagement und in der Produktentwicklung dezentraler Energielösungen.
* gute technische Kenntnisse von Energieversorgungslagen, elektrifizierter Verbraucher sowie Energiesystemlösungen und deren komplexen Zusammenhängen in integrierten Kundensystemen,
* grundlegendes Verständnis für Softwarelösungen im Bereich Energiedatenmanagement und -analyse,
* Kenntnisse in energiewirtschaftlichen, regulatorischen und netzwirtschaftlichen Zusammenhängen.
* UNSER ANGEBOT:

o Loyalität & Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander
o Vergütung: attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung
o Arbeitsgestaltung: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten
o Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich
o Entwicklungsmöglichkeiten: Weiterbildungen, Schulungen und Coachings
o Gesundheit & Vorsorge: vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge
o Weitere Benefits: Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw.

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