Standort WeingartenWir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet euch Die reguläre Ausbildungszeit dauert 3 Jahre / Bei Industriekaufleuten mit Zusatzqualifikation beträgt die Ausbildungsdauer 2,5 Jahre (nur mit (Fach-)Hochschulreife möglich) Abwechslungsreiche Abteilungsdurchläufe in verschiedenen Abteilungen wie z. B. Global Operations, Accounting, Finance, Group Marketing, People & Culture Durch die täglich anfallenden kaufmännischen Tätigkeiten in den verschiedenen Abteilungen erlangt Ihr fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse Während der Ausbildung wirkt Ihr gemeinsam mit anderen Auszubildenden und dual Studierenden an spannenden Azubiprojekten mit und bringt dabei eigene Ideen aktiv ein und setzt diese eigenständig um Schon früh übernehmt ihr verantwortungsvolle Aufgaben im Tagesgeschäft im internationalen Finanzdienstleistungsbereich Teamwechsel: Bei guten schulischen Leistungen habt Ihr im Rahmen des Englischunterrichts an der Berufsschule die Möglichkeit, ein mehrwöchiges Auslandspraktikum zu absolvieren Durch gute theoretische und praktische Leistungen sowie hohes Engagement bieten sich nach der Ausbildung vielseitige und interessante Einsatzmöglichkeiten Das bringt Ihr mit Erfolgreicher Abschluss der Mittleren Reife oder einer weiterführenden Schule Sicherer Umgang mit Zahlen und dem Computer Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen Freude an der projektbezogenen Teamarbeit und aktives Engagement Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Offenheit für Neues Freut euch auf Rahmenbedingungen: flexibles Arbeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit vielseitigen Einführungsveranstaltungen, Einarbeitung durch Paten, E-Learnings, Start-Up Woche mit Auszubildenden und Studierenden in den ersten WochenWohlfühlen: kostenlose Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Heißgetränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum in Weingarten, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, vielfältige Übernahmemöglichkeiten nach der Ausbildung bzw. nach dem Studium / Ausbildungsleitung und Ausbildungsbeauftragte fördern euer Talent und begleiten euch fachlich und persönlich auf eurem Weg Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface Laptop, AirPods Pro) auch zur privaten Nutzung, EGYM Wellpass, Workation, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern Jetzt liegt es nur noch an Euch! Falls vorhanden, könnt Ihr auch Nachweise über Praktika und andere Zusatzqualifikationen / Zertifikate anhängen.