Before you apply to a job, select your language preference from the options available at the top right of this page. Explore your next opportunity at a Fortune Global 500 organization. Envision innovative possibilities, experience our rewarding culture, and work with talented teams that help you become better every day. We know what it takes to lead UPS into tomorrowu2014people with a unique combination of skill passion. If you have the qualities and drive to lead yourself or teams, there are roles ready to cultivate your skills and take you to the next level. Job Description: Gute Logistik braucht Anpacker*innen: Sachbearbeiter*innen sorgen dafu00fcr, dass Sendungen auf die richtige Reise gehen und pu00fcnktlich ankommen. Bist du bereit, die u00c4rmel hochzukrempeln? Dann haben wir den passenden Job fu00fcr dich. Deine Vorteile Attraktiver Stundenlohn 17,07 Euro nach 12 Monaten 18,10 Euro brutto/Std. zzgl. steuerfreier Nachtzulage Bezahlte Mehrarbeit Mu00f6glichkeit zur dauerhaften Beschu00e4ftigung Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und vermu00f6genswirksame Leistungen nach Tarif Betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge u2013 nach 24 Monaten mu00f6glich Leasingfahrrad u2013 auch zur privaten Nutzung u2013 nach 24 Monaten mu00f6glich Exklusive Mitarbeitendenrabatte bei vielen Marken und Shops Deine Aufgaben Verteilung von Abholauftru00e4gen auf die verschiedenen Touren Annahme und Bearbeitung von eingehenden Telefonanrufen Bearbeitung von Kundenanliegen administrative Aufgaben Dateneingabe am PC Schnelles und pru00e4zises Arbeiten unter Befolgung unserer Sicherheitsstandards Arbeitszeit von Dienstag bis Samstag ab 14 Uhr bis ca. 20: 30 Uhr ca. 6 Stunden pro Tag nur Samstags von 7 Uhr bis ca. 13:30 Uhr Deine Fu00e4higkeiten Kaufmu00e4nnische Ausbildung wu00fcnschenswert, aber nicht vorausgesetzt Mindestens 18 Jahre alt PC-Kenntnisse Anpack-Mentalitu00e4t Gute Deutschkenntnisse von Vorteil Employee Type: Fixed Term (Fixed Term) UPS is committed to providing a workplace free of discrimination, harassment, and retaliation.