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Leitung elektrotechnik und instandhaltung (m/w/d)

Wiesbaden
Hessenwasser GmbH & Co. KG
Elektrotechniker
Inserat online seit: 19 August
Beschreibung

PHessenwasser sichert die Wasserversorgung für über 2,4 Millionen Menschen in der Rhein-Main-Region. Wir sind Dienstleister der öffentlichen Daseinsversorge – engagiert, verantwortlich und nachhaltig. Als privatwirtschaftlich organisiertes Unternehmen im Besitz der Kommunen sind wir ein stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. /p pVerstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als /p h1Leitung Elektrotechnik und Instandhaltung (m/w/d) /h1 pstrongJob-ID: /strong HW_25-13 (bitte angeben)brstrongStandort: /strong Söhnleinstraße 42, 65201 WiesbadenbrstrongBeginn / Rahmenbedingungen: /strong ab sofort / unbefristet /p pStellen Sie mit unserem Team die Wasserversorgung der Stadt Wiesbaden sicher – in Ihrer Tätigkeit als Verantwortliche Elektrofachkraft. /p h3Was Sie bei uns bewegen: /h3 ul liFachliche und disziplinarische Führung eines Teams /li liPlanen und Einrichten von elektrischen Anlagen /li liDurchführen und Überwachen der Baumaßnahmen an elektrischen Anlagen sowie Planen und Koordinieren von Instandhaltungsmaßnahmen /li liOrganisieren und Dokumentieren von Bereitschaftsdiensten /li liKalkulieren und Vorbereiten der Vergabe von Baumaßnahmen im Bereich der Elektrotechnik /li liTeilnahme an der Rufbereitschaft /li /ul h3Das bringen Sie mit: /h3 ul liErfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister der Elektrotechnik /li liMehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik und gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung /li liElektrische Schaltberechtigung für Mittelspannungs- und Niederspannungsanlagen währen wünschenswert /li liKenntnisse in MS-Office /li liGültige Fahrerlaubnis der Klasse B/BE /li /ul h3Ihre Vorteile bei uns: /h3 ul liEine strongsinnstiftende /strong strongund relevante Tätigkeit /strong im Bereich der öffentlichen Daseinsvorsorge /li li strongAttraktive Entlohnung /strong nach Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) mit einem strong13. /strongstrongMonatsgehalt /strong /li li strongWork-Life-Balance /strong durch strongeine /strong strong39-Stunden-Woche, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub /strongsowie am 24.12. und 31.12.strong arbeitsfrei /strong /li liVielfältige strongWeiterbildungsangebote /strong für Ihren Wissensdurst /li liBetriebliche und freiwillige strongAltersvorsorge /strong /li li strongBezuschussung /strongvonstrong Heil- und Hilfsmitteln /strong /li li strongEssenszuschuss /strongsowiestrong Erschwerniszulage /strong /li listrongMitarbeitenden- und Teamevents /strong /li li strongBetriebliche Gesundheitsförderung /strong sowie kostenfreie Verfügbarkeit von strongSportkursen /strong /li liMöglichkeit zum strongJobRad /strongund einen Zuschuss zumstrong JobTicket /strong /li liEin strongweltoffenes Team /strong (wir sind Mitglied in der Initiative „Charta der Vielfalt“) /li liHessenwasser ist strongAnwender des Deutschen Nachhaltigkeitskodex /strong (DNK) /li /ul h3Haben wir Ihr Interesse geweckt? /h3 pDann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf-Datei. /p pstrongHessenwasser GmbH Co. KG /strongbrFrau Anna Keßler brHerr Pascal WinsonbrTaunusstraße 100br64521 Groß-GeraubrE-Mail: br /p h2 /h2

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