Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)!
Einsatzort:Freital
Art(en) der Anstellung:Vollzeit
Neugierig, motiviert, ambitioniert? Dann Suchen Wir Sie!
Der Job als Maschinen und Anlagenführer (m/w/d) bei uns ist vielseitig und Spannend!
Was Sie erwartet:
- Tariflohn mit Steigerung zzgl. Zuschläge
- steuerfreier Kitazuschuss
- Jobticket//steuerfreie Bezuschussung für Fahrtkosten mit dem Pkw
- Jobbike
- bis 30 Tage Urlaub, zzgl. Freizeitausgleich
- Möglichkeit zum Erwerb verschiedener Bedienerausweise für technische Geräte, nach Bedarf (Flurförderschein, Kranschein, Hebebühnen, Hubarbeitsbühnen, o.ä.)
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- ein unbefristetes Anstellungsverhältnis
- Chancen auf ein Beschäftigungsverhältnis bei unseren Kunden
Ihre Aufgaben:
- Einrichten der Anlage
- Durchführung der Aufträge nach Vorgabe/Plan
- Maschinenüberwachung
- Dokumentation der Aufträge
- Durchführung von Mess- und Prüftätigkeiten im Rahmen der Qualitätssicherung
- Reinigung, Wartung und Pflege der Maschine
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung wünschenswert, aber kein muss
- Erfahrung als Maschinen- und Anlagenführer
- Schichtbereitschaft
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
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📍 Ansprechpartnerin: Nadine Böhmer
📞 Einfach anrufen: 0351/32348636
📱 per Messenger: 0174/3045473
📧 per Mail: nadine.boehmer@akzent-personal.de
📍 Adresse: Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Schwepnitzer Str. 2, 01097 Dresden
🌐 Web: www.akzent-personal.de // Hier gibt es noch mehr Jobs!
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen
Abteilungen:Produktion
Art(en) des Personalbedarfs:Neubesetzung
Tarifvertrag:GVP