Einleitung:
Für den spannenden Ausbau der Elektromobilität und der Ladeinfrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH Sie für den Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Servicetechniker Ladeinfrastruktur Elektromobilität m/w/d
Einsatzort: Ergolding bei Landshut
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Ihre Aufgaben:
* Sie übernehmen die Montage und Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen im Bereich Elektromobilität (z. B. Ladestationen) unter Einhaltung der DGUV-Vorschrift und der Ladesäulenverordnung.
* Die Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den Ladestationen gehört zu Ihrem Aufgabenbereich.
* Nach erfolgreicher Einarbeitung nehmen Sie am Rufbereitschaftsdienst teil.
Ihr Profil:
* Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik, z.B. als Elektroniker / Elektriker / Industrieelektriker / Elektroinstallateur / Elektroanlagenmonteur m/w/d.
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik, idealerweise im Bereich der erneuerbaren Energien.
* Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft sind erforderlich.
* Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, gepaart mit Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie technischem Verständnis.
* Bereitschaft zu Dienstreisen.
Wir bieten Ihnen:
* Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie z.B. Weihnachtsgeld).
* 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld.
* Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs.
* Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich.
* Unbefristete, krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten.
* Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.
* Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops.
* Moderne Ausstattung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards.
* Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme).
* Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE).
* Prämie bis zu 2.550 EUR: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“.