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Monteur elektrotechnik

Weinheim
beBeeElektroniker
Elektrotechniker
Inserat online seit: 19 Juli
Beschreibung

Ihre zukünftige Aufgabe:

Wir suchen Sie als Monteur für unsere Neubau- und Modernisierungsprojekte von Umspannwerken in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung bis 380kV im südwestdeutschen Raum.

Sie werden gemeinsam mit Ihren Kolleg:Innen diese Projekte realisieren und dazu beitragen, die Energiewende erfolgreich zu meistern.

Einsatzort: Weinheim bei Mannheim

Kennziffer: 2025-0209

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)


Ihr Profil:

* Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
* Sicherer Umgang mit elektrischen Anlagen
* Führerschein der Kl. B sowie Bereitschaft zur An- und Abreise zum Einsatzort mit dem eigenen PKW
* Bereitschaft zu regelmäßigen Montageeinsätzen von MO - FR aus unseren Baustellen im südwestdeutschen Raum
* Selbständige Arbeitsweise mit Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit sowie Teamgeist


Ihre Hauptaufgaben:

* Montagetätigkeiten von Geräten und Anlagen im Nieder-, Mittel- und Hochspannungsbereich auf Basis von Planunterlagen
* Unterstützung bei Anschluss- und Inbetriebnahme von Hochspannungsgeräten der Primärtechnik
* Durchführung von Kabelverlegearbeiten inklusive Anschluss an den Klemmen in Schalt-, Verteiler-, Schutz- und Steuerschränken
* Errichtung von Eigenbedarfs-Verteilungen, Gleichrichtern, Batterieanlagen und Nebenanlagen
* Einbau und Anschluss von Schutz- und Steuerschränken inkl. Leittechnikkomponenten


Unser Angebot:

* Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif
* Weitere Zusatzleistungen gemäß Bundesmontagetarifvertrag
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* 30 Tage Erholungsurlaub
* Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe
* Moderne Ausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung
* Hohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen
* Nach Möglichkeit Bildung von Fahrgemeinschaften zur An- und Abreise
* Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuzahlung
* Krankenzusatzversicherung
* Prämie bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm
* Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
* Firmen-Events
* Corporate Benefits

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