Unser Mandant ist ein etabliertes, technologisch führendes Automatisierungsunternehmen mit starker Marktposition in der Steuerungs- und Antriebstechnik. Das Unternehmen steht heute an einem entscheidenden Wendepunkt.Der Wandel vom klassischen Produktanbieter hin zu einem integrierten Lösungs- und Systempartner für seine Kunden ist strategisch eingeleitet – und soll nun konsequent umgesetzt werden.Für diese Schlüsselrolle suchen wir eine unternehmerisch denkende Technologiepersönlichkeit, die Markttrends erkennt, Innovationen in Wertschöpfung übersetzt und Technologie als strategischen Wachstumstreiber positioniert.AufgabenAls CTO übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für Technologie, Entwicklung und Innovationsmanagement. Sie gestalten aktiv die technologische Zukunft des Unternehmens und treiben die Transformation hin zu kundenorientierten, skalierbaren und digital unterstützten Lösungen.Sie verbinden strategische Weitsicht mit operativer Exzellenz – und schaffen die Brücke zwischen Markt, Technologie und Organisation.Strategische Technologie- & InnovationsführungEntwicklung und Umsetzung einer klaren Technologie- und Innovationsstrategie im Einklang mit der UnternehmensstrategieFrüherkennung relevanter Portfolio- und Technologietrends (z. B. Hardware, Antriebstechnik, Steuerungen, Systemlösungen, Software-Integration, Digitalisierung, Industrial IoT, Energy Efficiency)Aktive Gestaltung der Transformation vom Komponenten- und Produktanbieter zum LösungsanbieterPortfolio & ProduktentwicklungWeiterentwicklung des Produkt- und Lösungsportfolios in Richtung kundenorientierter GesamtsystemeEnge Verzahnung von Hardware, Software und ServicesVerantwortung für Roadmaps, Plattformstrategien und ModularisierungOrganisation & FührungFührung und Weiterentwicklung der Entwicklungs- und TechnologiebereicheAufbau einer innovativen, agilen und interdisziplinären EntwicklungskulturFörderung von unternehmerischem Denken in den TeamsSchnittstellen & MarktEnge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Vertrieb, Produktmanagement, R&D und Key AccountsTechnologischer Sparringspartner für Kunden, Partner und strategische AllianzenRepräsentation des Unternehmens in Technologie- und InnovationsnetzwerkenQualifikationFachlichAbgeschlossenes technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik, Informatik oder vergleichbar)Langjährige Führungserfahrung in einer technologischen Schlüsselrolle (CTO, Entwicklungsleiter, Head of R&D o. ä.)Tiefes Verständnis von Steuerungs- und Antriebstechnik, idealerweise ergänzt um Software-, System- oder PlattformkompetenzErfahrung in der Entwicklung komplexer technischer Lösungen und SystemeNachweisliche Erfolge in Innovations- und TransformationsprojektenPersönlichStrategischer Denker mit klarem Blick für Markt, Kunde und TechnologieUnternehmerische Persönlichkeit mit hoher UmsetzungsstärkeInspirierende Führungskraft, die Menschen für Veränderung begeistertKommunikativ, durchsetzungsfähig und zugleich verbindendFreude daran, Neues zu gestalten und Verantwortung zu übernehmenBenefitsGestaltungsspielraum auf Top-Level mit direktem Einfluss auf die UnternehmensstrategieSchlüsselrolle in einer strategischen TransformationMittelständische Entscheidungswege kombiniert mit technologischer TiefeLangfristige Perspektive in einem zukunftssicheren MarktAttraktives Gesamtpaket inkl. wettbewerbsfähiger VergütungWir freuen uns auf Ihre Bewerbung. #J-18808-Ljbffr