Leitender Manager
Als Leiter von Führungskräften übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben in einem Unternehmen.
* Führung: Sie entwickeln Ihre Führungskräfte, fördern eine konstruktive und motivierende Arbeitskultur und wirken als Vorbild und Impulsgeber.
* Geschäftsführung: Gemeinsam mit einer weiteren Geschäftsführerin leiten Sie die gesamten Geschäftsaktivitäten.
* Finanzen: Sie steuern die finanziellen Unternehmensprozesse, Budgetplanung und -kontrolle sowie die Sicherstellung wirtschaftlicher Stabilität und Transparenz.
Aufgabenbereiche
Sie sind verantwortlich für:
* Digitalisierung & IT: Sie setzen Impulse für die Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur sowie die Digitalisierung von Prozessen und stärken unsere IT-Sicherheit.
* Betrieb/Produktion: Sie treiben Optimierungen aktiv voran – insbesondere im Bereich Betrieb/Produktion.
Wir erwarten von Ihnen
Voraussetzung für diese Position ist eine fundierte Kenntnis von Finanzsteuerung, Controlling und Budgetplanung. Darüber hinaus benötigen wir einen kommunikativen Charakter, der unser Unternehmen im Verbund vertreten kann.
* Nachhaltigkeit: Sie setzen sich für nachhaltige Lösungen ein und tragen zur Erfüllung unserer strategischen Ziele bei.
* Mitarbeiterführung: Sie führen und unterstützen Ihre Mitarbeiter bei ihrer Entwicklung und unterstützen unsere interne Kultur.
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