Seit 2021 zählt die Autobahn GmbH des Bundes mit 13.200 Kilometern Strecke und rund 15.000 Mitarbeitenden zu den größten Infrastrukturbetreiberinnen Deutschlands.
Auch die Verwaltung jedes Autobahnkilometers – von Finanzierung, bis zu Personal- und Rechtsfragen – liegt in unserer Verantwortung.
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Geotechnik und Abfallmanagement suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Abfall (w/m/d).
In Ihrer Position als Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Abfall (w/m/d) beraten Sie die Außenstellen bei der Planung und Durchführung von umweltrelevanten Untersuchungen gemäß des Handbuches Stoffstrommanagement
Ein weiterer Aufgabenschwerpunkt Ihrer Tätigkeit stellt die Unterstützung der Fachexperten Abfall, Erd- und Grundbau dar
Sie sind zuständig für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Pflege einer Datenbank zur Bilanzierung von Masse, Schadstoffgehalt und Kosten von Aus- und Einbaustoffen
Darüber hinaus übernehmen Sie die Erarbeitung von Verträgen zu freiberuflichen Leistungen, Liefer- und Dienstleistungen sowie die Abrechnung über SAP und iTWO
Abschließend sind Sie zuständig für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Pflege einer Datenbank zu geotechnischen Bestandsgutachten
Mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Planung von umweltrelevanten Untersuchungen, der Probenahme von Straßenausbaustoffen, des Stoffstrommanagements und der umweltrelevanten Analytik runden Ihr Profil ab
Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen
Entgeltgruppe: E12
Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.
Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.