Ein wichtiger Aspekt deiner Ausbildung ist das Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen. Dies erfordert eine hohe Kommunikationsfähigkeit, um Kunden auf ihre Bedürfnisse einzugehen. Zudem solltest du in der Lage sein, unsere Waren ansprechend zu präsentieren.
Bei REWE unterstützen wir dich bei deiner Entwicklung und bieten dir die Möglichkeit, deine individuellen Ziele zu verfolgen. Wir sind ein dynamischer Arbeitgeber, der sich auf Fortschritt und Innovation konzentriert.
Wichtige Schritte auf deinem Weg:
* Führung von Gesprächen
* Ansprechende Präsentation von Produkten
* Weiterentwicklung von Kenntnissen und Fähigkeiten
Durch gezielte Maßnahmen fördern wir auch deine persönliche Weiterentwicklung. Bei uns hast du die Chance, deine Talente auszubauen und dein berufliches Potenzial zu steigern.
Beschreibung:
Das Handwerk des Verkäufer-Fachmanns beinhaltet mehr als nur den Verkauf von Produkten. Es erfordert vielfältige Fähigkeiten wie Gesprächsführung, Produktkenntnis und Kundenbetreuung. Durch die Zusammenarbeit mit unseren Kollegen kannst du dein Fachwissen kontinuierlich erweitern und deine Expertise stärken.
Das eigene Lernen und Anlernen, zusammen mit den Ideen und Unterstützung durch andere, ermöglicht es dir, neue Perspektiven zu gewinnen und dein Engagement zu festigen.
In unserer modernen Arbeitswelt werden Menschen unterschiedlicher Hintergründe untereinander zusammenarbeiten. Mit dieser Vielfalt entstehen Chancen zur gegenseitigen Inspiration und zum gemeinsamen Wachstum.
Der Reifeprozess beginnt im ersten Jahr. In diesem Zeitraum lernst du die Grundlagen deines neuen Berufs kennen. Dein Einsatz wird zunächst verstärkt – aber wie? Je mehr Erfahrung du sammelst, desto fester wird dein Standort innerhalb der Betriebsgesellschaft eingeschrieben.
Auch für erfahrene Mitarbeiter ist die Strategie ihrer ganz eigenen Art. Sie bestimmt tatsächlich selbst welche Aussichten sie vorantreiben mögen. Das hat seinen Nachteil: mit dem Aufstieg verbundenen Möglichkeiten fehlen ihm nun anders herum wieder nicht.
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