Für unser Kundenunternehmen im Raum Heidelberg suchen wir eine empathische und engagierte Persönlichkeit als HR Business Partner (w/m/d). In dieser vielseitigen Rolle beraten und betreuen Sie Fach- und Führungskräfte an drei Standorten und übernehmen Verantwortung für alle Themen des Employee-Lifecycle. Die Stelle ist in der Direktvermittlung zu besetzen.
Perspektiven
* Ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
* Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen
* Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
* Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Weiterentwicklung
* Flexible Arbeitszeitmodelle zur Unterstützung der Work-Life-Balance
Aufgaben
* Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften in allen HR-relevanten Themenstellungen
* Verantwortung für sämtliche Aufgaben des Employee-Lifecycle (außer Payroll)
* Koordination und Umsetzung mitbestimmungsrelevanter Maßnahmen sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit mit lokalen Arbeitnehmervertretungen
* Unterstützung bei Verhandlungen mit dem Betriebsrat und bei der Erstellung von Betriebsvereinbarungen
* Mitarbeit in HR-Projekten und Bearbeitung von Sonderthemen
* Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zu anderen HR-Bereichen wie Payroll oder Recruiting
* Betreuung der Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den örtlichen Ausbildungsbeauftragten
Profil
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle
* Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
* Empathische Persönlichkeit mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und souveränem Auftreten
* Hohe Eigeninitiative sowie ergebnisorientierte und sorgfältige Arbeitsweise
* Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und eine positive Grundeinstellung
* Reisebereitschaft zwischen den Standorten
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.