Ihre Aufgaben
1. Eigenverantwortliche Leitung von Cyber-Security-Projekten in klassischer und agiler Projektsteuerung – von der Planung, Initiierung bis zum erfolgreichen Abschluss und zur Übergabe der erstellten Lösung in den Betrieb
2. Planung, Steuerung sowie Überwachung von anspruchsvollen Projekten inklusive Anforderungs- und Stakeholder-Management, Risiko- und Change-Management, Budgetkontrolle, Lieferantensteuerung, Reporting sowie Qualitätssicherung
3. Übernahme der Gesamtverantwortung für die Leitung in Bezug auf Zeit-, Ressourcen-sowie Qualitätsziele
4. Erstellung von Projektstatusberichten und Dokumentationen
5. Unterstützung bei internen Projekten oder der Produkt- und Service-Weiterentwicklung
Ihr Profil
6. Abgeschlossenes Studium in Informatik, Cyber Security oder vergleichbare Qualifikation
7. Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Cyber Security oder mit dem Wunsch, sich in Cyber Security einzuarbeiten
8. Grundlagenkenntnisse in einem oder mehreren Bereichen: Netzwerksicherheit, Kryptografie, SIEM, IDS/IPS sowie der gängigen Standards (ISO 27001, NIST, BSI-Grundschutz)
9. Zertifizierungen wie IPMA/GPM, PRINCE2 oder Scrum Master von Vorteil
10. Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie Teamfähigkeit und Führungsstärke
11. Interesse an und Verständnis von den technischen Lösungen, die in Ihren Projekten umgesetzt werden
12. Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (ca. 15 %) für Kundeneinsätze und Veranstaltungen
13. Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher)
Ihre Vorteile
14. Flexibilität: Unsere Teams entscheiden sich je nach Aufgabengebiet, welche Aufteilung zwischen mobilem Arbeiten und Präsenz vor Ort sinnvoll ist. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
15. Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, monatlich wechselnde, attraktive Mitarbeiterrabatte zu nutzen.
16. Vorsorgen für die Zukunft: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
17. Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung mit einem vielseitigen Schulungsangebot – von internen Trainings durch erfahrene Kollegen bis hin zu externen Weiterbildungen.
18. Individueller Start: Ein umfassendes Onboarding-Event ermöglicht Ihnen den idealen Einstieg.
19. Kultur & Zusammenarbeit: Wir leben eine Unternehmenskultur mit offenen Türen und wertschätzender Atmosphäre, in der Ihre Eigeninitiative sowie Ihr Engagement gefördert werden.
20. Moderne Ausstattung: Sie erhalten ein Smartphone und Notebook mit Betriebssystem nach Wahl.
Als inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft, Bodenhaftung und hoher Servicequalität begleiten wir unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Deutschlandweit stehen wir als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen und legen besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch.
Weitere Informationen zu uns finden Sie auf unserer Karriereseite: de/karriere
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Solange diese Position auf unserer Karriereseite sichtbar ist, können Sie sich gerne darauf bewerben – es gibt keine Bewerbungsfrist.
Bitte senden Sie uns folgende Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular:
• Anschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnisse
• Gehaltsvorstellung
• Eintrittsdatum
Remark: All positions require fluent German language skills (level C1 or above) SVA System Vertrieb Alexander GmbH · Borsigstraße 26 · 65205 Wiesbaden
21. Gülara Isa'Eva
22. Personalreferentin– Personal- und Bewerbermanagement