Tel: +49 89 62020 337 Quartiersmanager:in mit Schwerpunkt Sozialraumentwicklung (m/w/d)
06.2026Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet (39 Std./Wo.)EGr. 8 TVöD
Rund 3.000 Senior/innen sind bei uns zu Hause - mit oder ohne Pflegebedarf. Die Stelle des/der Quartiersmanager:in mit dem Schwerpunkt Sozialraumentwicklung verfolgt das strategische Ziel, unser Haus an der Tauernstraße in Harlaching konsequent in den sozialen Nahraum zu öffnen und als zentralen Ankerpunkt für seniorengerechte Versorgung, Teilhabe und Unterstützung im Quartier zu etablieren. Die Funktion "Quartiersmanager:in" übernimmt dabei eine Lotsen-, lnitiierungs- und Koordinationsrolle zwischen stationärer Pflege, ambulantem Pflegedienst, sozialen Angeboten, Kommune, Zivilgesellschaft und den Senior: innen im Quartier.
Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München ZulageVoll arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeVergünstigtes Deutschlandticket JobBezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFTVereinbarkeit von Familie & Beruf durch flexible ArbeitszeitenAnstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren ArbeitgeberBetriebliches GesundheitsmanagementKontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit)Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate BenefitsSpannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderenEin engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut
Erstkontakt, Bedarfsklärung und Weitervermittlung an passende Unterstützungs‐, Pflege‐ und TeilhabeangeboteInitiierung aufsuchender Dienste sowie niedrigschwelliger hauswirtschaftlicher, sozialer und aktivierender Angebote im QuartierEnge Zusammenarbeit mit dem ambulanten Pflegedienst und Entwicklung integrierter Versorgungs‐ und Zugangsmodelle zwischen stationären, ambulanten und quartiersbezogenen AngebotenAufbau, Koordination und Qualifizierung ehrenamtlicher und nachbarschaftlicher Unterstützungsstrukturen sowie Pflege tragfähiger Netzwerke im SozialraumProjektplanung, Öffentlichkeitsarbeit und Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung sozialraumorientierter, zukunftsfähiger Versorgungsmodelle
Abgeschlossene pflegerische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger BerufserfahrungZertifizierung als Quartiersmanager:inldealerweise fundierte Kenntnisse aller operativen Tätigkeitsfelder der MÜNCHENSTIFT GmbHMehrjährige Berufserfahrung im sozialen BerufsumfeldBetriebswirtschaftliche GrundkenntnisseAusgeprägte Kommunikations- und ModerationsfähigkeitHohe Eigeninitiative und GestaltungswilleEmpathie, Sozialraum- und LebensweltorientierungFähigkeit, komplexe Bedarfe zu strukturieren und tragfähige Lösungen zu entwickelnSicheres Auftreten gegenüber internen und externen Akteur:innenInteresse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt sowie Gender- und kultursensibles Bewusstsein
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.