Field Sales Manager Elektromechanische Komponenten (m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Koblenz Startdatum: sofort Referenznummer: 844544/1
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Über das Unternehmen
1. Ein privat geführtes Unternehmen mit über Mitarbeitenden weltweit, das elektromechanische Komponenten selbst entwickelt und produziert. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Stabilität, Menschlichkeit und Teamgeist. Trotz globaler Präsenz bleibt die familiäre Atmosphäre spürbar – mit flachen Hierarchien, hoher Eigenverantwortung und echter Wertschätzung für jeden Einzelnen.
Aufgaben
2. Betreuung und Reaktivierung eines bestehenden Kundenstamms in einem strategisch wichtigen Vertriebsgebiet
3. Wiederbelebung eines Gebiets mit großem Potenzial
4. Direkter Vertrieb elektromechanischer Komponenten mit Schwerpunkt auf Steckverbindern
5. Zusammenarbeit mit Distributionspartnern und Endkunden aus verschiedenen Branchen: Industrie, Automotive, Medizintechnik, Militär, Halbleiter
6. Eigenverantwortliche Terminvereinbarung und Durchführung von Kundenbesuchen
7. Enge Abstimmung mit dem technischen FAE-Team sowie dem Inside Sales
8. Teilnahme an Messen, Workshops und Webinaren
9. Pflege der Kundenstammdaten und regelmäßiges Reporting
Profil
10. Technisches Verständnis im Bereich Elektromechanik oder Steckverbinder – alternativ langjährige Vertriebserfahrung mit technischem Bezug
11. Abgeschlossene Ausbildung oder Studium – unabhängig davon, ob technisch oder kaufmännisch, entscheidend ist die relevante Berufserfahrung
12. Ausgeprägte Kundenorientierung und Beharrlichkeit im Vertriebsprozess
13. Teamorientiertes Arbeiten mit praktischer Herangehensweise und enger Zusammenarbeit im Kollegenkreis
14. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office
15. Wohnsitz idealerweise im Raum zwischen Köln und Frankfurt
16. Führerschein und Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets
Benefits
17. Firmenwagen (Leasingmodell, bevorzugt VW-Konzern), Laptop, Smartphone, iPad – auch zur privaten Nutzung
18. Direktversicherung, Corporate Benefits, Fitnessclub-Mitgliedschaft
19. Intensive Einarbeitung inkl. technischer Schulungen
20. Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und hoher Wertschätzung
21. Internationale Produktionsstandorte, aber persönliche Nähe im Team
22. Enge Zusammenarbeit im Vertriebsteam – keine Einzelkämpfer, sondern echtes Miteinander
Gehaltsinformationen
23. Je nach Profil ein Fixum + Variable (Aufteilung in % 75/25)