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Produktmanager/ textiltechniker modedesign, gepäck und accessoires (m/w/d) tz/vz

Ahrensburg
CAICON GmbH
Textiltechnik
Inserat online seit: 14 Juni
Aufgaben der Stelle

CAICON entwickelt und produziert Merchandise- und Private-Label-Produkte für internationale Marken. Dazu gehören Kollektionen und Produkte, die im Automotive-Bereich, auf Kreuzfahrtschiffen und im internationalen Handel sichtbar werden und weltweit im Einsatz sind.

Unser Alltag ist projektgetrieben und international. Von Ahrensburg bei Hamburg aus begleiten wir Kunden in Deutschland, Europa und den USA und arbeiten gleichzeitig mit einem globalen Netzwerk aus Lieferanten und Partnern. Von der ersten Idee über Entwicklung, Beschaffung und Abstimmung bis zur Auslieferung greifen bei uns viele Themen eng ineinander.


Aufgaben

Als Teil unseres Produktentwicklungs-Teams übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Umsetzung von Textilien, Gepäck und Accessoires. Du begleitest Produkte und Kollektionen von der ersten Idee bis zur Auslieferung, bringst Kreativität und technisches Know-how ein und sorgst dafür, dass Design, Funktion, Qualität und Umsetzbarkeit stimmig zusammenkommen.

Dabei arbeitest du eng mit Designern, Lieferanten sowie internen Schnittstellen zusammen. Genau hier trägst du dazu bei, dass hochwertige und durchdachte Produkte entstehen, die sowohl funktional als auch gestalterisch überzeugen und passgenau auf die Anforderungen unserer Kunden abgestimmt sind.

  • Produktentwicklung und -management: Verantwortung für die Entwicklung und Markteinführung neuer Textilien, Gepäck und Accessoires – von der technischen Umsetzung bis zum finalen Produkt in enger Zusammenarbeit mit dem Designteam
  • Schnittmustererstellung: Erstellung und Optimierung von Schnittmustern für unterschiedliche Textilien, idealerweise inklusive Gradierung
  • Beschaffung und Lieferantenmanagement: Koordination der Materialbeschaffung und Pflege langfristiger, zuverlässiger Lieferantenbeziehungen
  • Zertifizierung und Qualitätskontrolle: Sicherstellung der Einhaltung relevanter Zertifizierungsanforderungen und Qualitätsstandards
  • Markt- und Wettbewerbsanalyse: Analyse von Trends und Wettbewerbern zur kontinuierlichen Optimierung der Produktstrategie
  • Kundenorientierung: Integration der Bedürfnisse des mitteleuropäischen Marktes – insbesondere deutscher Kunden – in die Produktentwicklung
  • Design- und Farbkenntnisse: Weiterentwicklung und Bewertung von Artworks sowie stilsichere Erstellung passender Farbkonzepte
  • Preisgestaltung: Fundiertes Verständnis für verschiedene Preissegmente und Entwicklung entsprechender Produktlösungen

Profil
  • Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt im Textilbereich
  • Technische Kenntnisse: Fundiertes Know-how in Textiltechnik und Erfahrung in der Schnittmustererstellung
  • Marktkenntnis: Tiefes Verständnis für den mitteleuropäischen Markt – insbesondere für die Bedürfnisse deutscher Kunden
  • Analytische Fähigkeiten: Sicher in der Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie in der Entwicklung strategischer Konzepte
  • Kommunikationsfähigkeit: Ausgeprägte kommunikative Stärke für die effektive Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
  • Kreativität: Starkes ästhetisches Gespür sowie ein gutes Auge für Design und Farbkombinationen
  • Sprachkompetenz: Klare und präzise Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch – mündlich wie schriftlich
  • Teamfähigkeit und Verlässlichkeit: Offen für Neues, teamorientiert und stets zuverlässig

Wir bieten
  • Wöchentlicher Mindset-Kurs & gezielte Weiterbildungen (online & offline)
  • Eigene Lernplattform mit Kursen zu Organisation, KI, Vertrieb & Co.
  • Team-Frühstück, Grillrunden, offener Austausch – und eine echte Du-Kultur
  • Zwei Joker-Tage für spontane private Termine
  • Blumen zum Geburtstag
  • Bücherflatrate, Candybar, Kaffeespezialitäten, Wasser & frisches Obst
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte über benefits.me
  • Bushaltestelle direkt vor der Tür & eigene Parkplätze am Gebäude
  • hansebelt.de

Anschließend besteht die Möglichkeit, im Rahmen eines Schnuppertages den Arbeitsalltag kennenzulernen.

Ergänzend kommen kurze Persönlichkeitstests zum Einsatz, um Stärken, Arbeitsweise und Zusammenarbeit besser einschätzen zu können.


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