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After sales manager (m/w/d) - direktvermittlung

Osnabrück
MP Fulda (13101)
Sales Manager
Inserat online seit: 14 April
Beschreibung

After Sales Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Gestalten Sie Prozesse aktiv mit!

Sie suchen eine verantwortungsvolle Position als Projektkoordinator (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im After Sales oder möchten Abläufe strukturieren, Kunden betreuen und Prozesse aktiv weiterentwickeln? Dann sind Sie hier genau richtig!

Für unseren Kunden im Raum Osnabrück suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten After Sales Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d). In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle zwischen Kunde, Service und internen Schnittstellen und sorgen dafür, dass Projekte im After Sales reibungslos und effizient umgesetzt werden.

Ihre Vorteile:

* Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
* Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
* 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung
* Gestaltungsspielraum und aktive Mitwirkung im After Sales
* Enge Zusammenarbeit mit Technik und Vertrieb
* Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Kollegiales Team und angenehme Arbeitsatmosphäre

Das sind Ihre Aufgaben:

* Sie betreuen nationale und internationale Kunden und sind erster Ansprechpartner im After Sales
* Sie steuern und optimieren Prozesse rund um Service und Ersatzteile
* Sie koordinieren Serviceeinsätze sowie Versand- und Auftragsabläufe
* Sie bearbeiten Reklamationen und sorgen für eine reibungslose Abwicklung

Das bringen Sie mit:

* Kaufmännische oder technische Ausbildung mit entsprechender Affinität
* Erfahrung im After Sales, Service oder in der Kundenbetreuung
* Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke sowie Organisationstalent
* Gute Englischkenntnisse aufgrund der Kommunikation

Interessiert?

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle Personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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