Einleitung
Unser Unternehmen möchte sich als ansprechender Arbeitgeber positionieren, indem wir unsere Mitarbeiter unterstützen und fördern. Wenn du unsere Filialen leitest, bist du die erste Ansprechperson für Kunden und Teammitglieder.
Deine Aufgaben
* Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern. Das bedeutet, dass du eine starke Beziehung zum Team aufbaust und deren Belange verfolgst.
* Bei der Optimierung von Abläufen hinter den Kulissen sowie beim 'Auf der Fläche' Engagement selbst mit anpackst, zeigst du dein Engagement für unsere Unternehmensziele.
* Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit, was ein wichtiger Teil des Führungsprofils ist.
* Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr sicher, dass unsere Filialkonzepte erfolgreich umgesetzt werden, indem ihr kontinuierlich Feedback sammelt und Verbesserungspotenziale erkennbar macht.
Dein Profil
* Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position, wobei du bereits Erfolge verzeichnen kannst.
* Als Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren, hast du das Potenzial, unser Team zu stärken.
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung sind unerlässlich, um unsere Ziele effektiv zu erreichen.
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen ist unverzichtbar, um unsere Kundenservice-Standards zu gewährleisten.
Wir bieten
* Eines der attraktivsten Gehälter, das unseren Mitarbeitern geboten wird, um sie für ihre Leistungen zu honorieren.
* Befristeter Arbeitsvertrag, 6 Wochen Urlaub pro Jahr, dies alles stellen wir bereit, um deine Lebensqualität zu verbessern.
* Bezahlte Überstunden ermöglichen es dir, ein gesundes Work-Life-Balance zu pflegen.
* Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, usw.) machen auch außerhalb der regulären Lohngruppen klar, wie viel du wert bist.
* Eine tarifliche Altersvorsorge, die Werte aus dem Weg räumt.
* Intensive Einarbeitung, begleitet durch einen persönlichen Pate, bringt dich schnell zur Stande.
* Eine individuelle Karrierebegleitung steht zur Verfügung, wo dich niemand zurücklässt.
* Viele verschiedene betriebliche Gesundheitsangebote stehen zur Auswahl und exklusive Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern deutschlandweit runden diese Angebote ab.
* Auch ein Vergünstigtes Deutschlandticket ist inbegriffen.