Im Auftrag unseres Mandanten, einem marktführenden Produktionsunternehmen für innovative Systemlösungen, sind wir auf der Suche nach einem souveränen und engagierten
HR Business Partner (m/w/d) im Großraum Weißenfels
TÄTIGKEITSPROFIL
* Als HR Business Partner sind Sie zentraler Ansprechpartner der Fach- und Führungskräfte für alle Themen der Personal- und Organisationsentwicklung
* Für einen zugewiesenen Funktionsbereich übernehmen Sie das Recruiting für den Standort
* Dabei entwickeln und implementieren Sie neue Talentmanagement-Strategien
* Des Weiteren liegt die Kommunikation und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie anderen internen Stakeholdern in Ihrem Verantwortungsbereich
* Sie unterstützen Führungskräfte und Teams auf allen Ebenen und fördern die erfolgreiche Implementierung neuer Strukturen und begleiten die Einführung sowie Optimierung von HR-Systemen, Projekten und Prozessen
* Im Change-Management unterstützen Sie Führungskräfte und Teams bei der erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprozessen
* Zudem setzen Sie frische Impulse und inspirieren andere, neue Perspektiven einzunehmen und Veränderungen aktiv zu gestalten
* Auch haben Sie die Möglichkeit eine entscheidende Rolle in der Personalentwicklung einzunehmen
ANFORDERUNGSPROFIL
* Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
* Darüber hinaus bringen Sie praktische Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere im Recruiting, mit
* Branchenerfahrung in der produzierenden Industrie sind von Vorteil
* Sie haben Freude daran, etwas zu bewegen und Innovationen voranzutreiben
* Ihre Arbeitsweise ist geprägt von analytischem Denken, Lösungsorientierung und der Freude, im Team zu arbeiten
* Kommunikationsstärke, ausgeprägte Kundenorientierung sowie eine Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab
MANDANTENPROFIL
* Weltweit etabliertes, marktführendes Unternehmen
* Flache Hierarchien
* Gestaltungsspielraum
RAHMENBEDINGUNGEN
* Ab sofort
* Unbefristete Anstellung
* 38,5 Wochenstunden
* 50T – 60T Euro Bruttojahresgehalt
WEITERE BENEFITS
* Flexible Arbeitszeiten
* Homeoffice Möglichkeit
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* BGM, u.v.m.
IHRE ANSPRECHPARTNERIN:
Ann-Monique Richter
Consultant
HYDE Executives GmbH
Leipziger Straße 70/71
06108 Halle (Saale)
T +49 345 515 303 80
ann-monique.richter@hyde-executives.de