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Montagemitarbeiter (m/w/d)

Geislingen
Schwaben Personal OHG - Göppingen
Montagemitarbeiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 19 Std.
Beschreibung

Die Schwaben Personal OHG ist ein regionales und inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen für gewerbliche und kaufmännische Fach- und Anlernkräfte. Mit unserem Dienstleistungsportfolio in den Bereichen Personalleasing, Personalvermittlung und On-Site-Management bieten wir unseren Kunden in Baden-Württemberg individuelle und hochwertige Personallösungen. Mit aktuell sechs Niederlassungen im Großraum Stuttgart und Umgebung und durchschnittlich 450 externen Mitarbeitern zählt die Schwaben Personal OHG zu einem der führenden Personaldienstleister in der Region.

Ihre Aufgaben als Montagemitarbeiter (m/w/d) in Geislingen

* Selbstständige Durchführung von Montagetätigkeiten nach Vorgaben und technischen Zeichnungen
* Prüfung und Kontrolle der montierten Baugruppen im Hinblick auf Qualität und Funktion
* Zusammensetzen einzelner Komponenten zu vollständigen Modulen oder Endprodukten
* Vorbereitung und Bereitstellung der benötigten Teile und Materialien für die Montage
* Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Verbesserung interner Abläufe im Montagebereich

Ihr Profil als Montagemitarbeiter (m/w/d) in Geislingen

* Erste Berufserfahrung in der Montage, Produktion oder in einem vergleichbaren Bereich von Vorteil
* Hohes Maß an Genauigkeit, handwerkliches Geschick und Verantwortungsbewusstsein
* Belastbarkeit bei körperlich fordernden Tätigkeiten im industriellen Umfeld
* Bereitschaft zur Schichtarbeit
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B1)

Ihre Vorteile

* Bezahlung von Branchenzuschlägen
* Die Chance auf Übernahme bei fachlicher und persönlicher Eignung
* Bezahlung von Sozialleistungen wie z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld
* Die Möglichkeit, mit namhaften und auch international erfolgreichen Unternehmen in Kontakt zu kommen
* Eine Mitarbeiter-Empfehlungsprämie in der Höhe von bis zu 750,- EUR
* Eine gezielte Einarbeitung in Ihren neuen Aufgabenbereich
* Eine attraktive Bezahlung nach dem GVP-Tarifvertrag (auch übertariflich)
* Ein Angebot an stetigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Staplerschein, Schweißerpass, etc.)

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