Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete Positionen als
Techniker (m/w/d) Elektrotechnik/Versorgungstechnik (HKLS)
Werden Sie Teil unseres Teams des technischen Gebäudemanagements (TGM) in Frankfurt. In dieser Funktion sind Sie insbesondere für die Instandhaltung (Inspektion, Wartung und Instandsetzung) rund um die Immobilien des LBIH verantwortlich. Den Schwerpunkt bilden Liegenschaften der Polizei, der Gerichte und der Finanzverwaltung, darunter auch große Objekte wie das Behördenzentrum, das Polizeipräsidium und das Justizzentrum.
Der Einsatzort ist die Niederlassung Rhein-Main mit Sitz in Frankfurt am Main.
Techniker (m/w/d) Elektrotechnik/Versorgungstechnik (HKLS)
Ihre Aufgaben
1. Bearbeitung von Instandsetzungen und Umbau von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung in Bestandsgebäuden
2. Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Beauftragung von Fremdfirmen
3. Organisation, Planung und Durchführung des TGM sowie Einhaltung aller gültigen Rechtsvorschriften, Richtlinien und allgemein anerkannten Regeln der Technik
4. Begleitung, Koordination und Auftragskontrolle der beauftragten Leistungen
5. Durchführung von Abnahmen nach der VOB
6. Beauftragung, Begleitung und Erteilung fachlicher Auskünfte bei Sachkundigen- und Sachverständigen-Prüfungen sowie Wartungen
7. Rechnungsprüfung und Dokumentation aller Maßnahmen
Ihr Profil
8. Abschluss als Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtungen Elektrotechnik/Versorgungstechnik/Technisches Gebäudemanagement mit dem Schwerpunkt Gebäudetechnik/Technische Gebäudeausrüstung oder vergleichbare Qualifikation
9. Kenntnisse der (bau-)technischen Vorschriften sowie im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht (. VOB, VOL)
10. Mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Technische Gebäudeausrüstung/Technisches Gebäudemanagement Planungs- und Bauleitungserfahrung sind von Vorteil
11. Hohes Maß an Engagement, Eigenverantwortung, Kundenorientierung und ein starker Teamgeist
12. Gute Kenntnisse von MS Office sowie in SAP in den Modulen PM und MM sind von Vorteil
13. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
14. Fähigkeit zu Einsätzen in großer Höhe oder engen Räumen
15. Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung
Wir bieten
16. Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
17. Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 9b
18. 30 Urlaubstage + 3 freie Tage (24. + 31.12. sowie 8 h Zeitguthaben)
19. Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
20. Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
21. Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge
22. Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
23. Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung