Referenzcode: Gesellschaft: DIN CERTCO Gesellschaft für Konformitätsbewertung mbH Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 27.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen. Als Produktmanager*in (w/m/d) sind Sie für die Bearbeitung von Zertifizierungsaufträgen verantwortlich, insbesondere für die fachliche Bewertung von Prüfberichten im Bereich Rohrsysteme (Kunststoff, Steinzeug, Guss). Sie führen Inspektionen sowohl im Inland als auch international durch und agieren dabei auch bereichsübergreifend. Sie entwickeln und optimieren Zertifizierungsprogramme, um höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten. Sie engagieren sich in internationalen Gremien und arbeiten aktiv in relevanten Normenausschüssen mit. Sie unterstützen unseren Vertrieb fachlich im Bereich Rohrsysteme und tragen durch Ihre Expertise zu erfolgreichen internationalen Geschäften bei. Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Kunststofftechnik, Verfahrenstechnik oder Bautechnik alternativ staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) Fundierte Kenntnisse im Bereich Rohrsysteme (Kunststoff, Steinzeug, Guss) sowie Erfahrungen als Auditor und im Qualitätsmanagement Idealerweise mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in dem oben genannten Bereichen Fundierte Englischkenntnisse (technisches Englisch) und eine hohe Reisebereitschaft (weltweit, mit Schwerpunkt Europa) Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung sowie eine ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network". Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe. Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen. Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr. Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf. JBGL1_DE