Bedienen der Biegemaschinen und Abarbeiten der Auftragsreihenfolge inklusive Varianten, Versuchsserien und priorisierten Teilen. Vorbereiten und Einbauen von Arbeits‑ und Spannmitteln, Matrizen, Vorrichtungen und Werkzeugen für sichere und präzise Bearbeitungsprozesse. Rüsten der Maschinen nach Plan inkl. Einstellen der Messeinrichtungen und Durchführen von Werkzeugwechseln für stabile Produktionsabläufe. Einlegen, Spannen und Ausrichten der Werkstücke sowie Durchführen von Biege‑ und Kantarbeiten für maßhaltige Fertigungsergebnisse. Laden des Maschinenprogramms, Prüfen des Erstteils und Korrigieren der Parameter für einen fehlerfreien Produktionsstart. Erkennen, Beheben oder Eskalieren von Ablaufstörungen gemäß Eskalationspyramide sowie Dokumentieren der Störungen zur Sicherstellung eines kontinuierlichen Produktionsflusses. Prüfen der Teile auf Beschaffenheit, Maßhaltigkeit und Vollständigkeit sowie Dokumentieren von Nacharbeit und Ausschuss zur Qualitätsbestätigung. Einlagern von Rohblechtafeln und Bedienen des Lagerverwaltungssystems für einen geord-neten Materialfluss. Abgeschlossene 3‑jährige Berufsausbildung im metallverarbeitenden Bereich. 1–2 Jahre Berufserfahrung. Erfahrung im Umgang mit Trumpf-Maschinen von Vorteil Bereitschaft zur Schichtarbeit. Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Sorgfalt und Zuverlässigkeit. Technisches Verständnis und Teamfähigkeit Attraktive Arbeitgeberleistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, tarifliche Sonderzahlungen und zusätzliches Urlaubsgeld gemäß Haustarifvertrag (IG Metall Feinwerktechnik) Arbeitszeit & -ort: hohe Flexibilität (Gleitzeit) sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub pro Jahr Unternehmens- und Feedbackkultur: wir leben eine offene & werteorientierte Kultur Ein agiles Arbeitsumfeld: Gut ausgestatteter und ergonomischer Arbeitsplatz, u.a. höhenverstellbare Schreibtische sowie kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien Unternehmenseigene Trainingsakademie: zentrale Onboarding Veranstaltung sowie ein internes Weiterbildungsangebot Viele zusätzliche Benefits: JobRad, Corporate Benefits, einige lokale Vergünstigungen sowie Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements