Sie möchten Ihre Arbeit neu gestalten und in einem dynamischen Umfeld arbeiten? In einem europaweit tätigen Familienunternehmen, das Ihnen interessante Aufgaben und Herausforderungen bietet? Sie teilen unsere Unternehmenswerte Respekt, Engagement und Nachhaltigkeit?
Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Als Mechatroniker im Schichtbetrieb (m/w/d) sind Sie verantwortlich für
Ihre Aufgaben:
1. Durchführung der Instandhaltung (z. B. geplante und ungeplante Reparaturen) an allen Anlagen der Verarbeitung gemäß Wartungsprotokoll
2. Reparieren, Installieren und Warten von mechanischen und elektrischen Bauteilen und Anlagen
3. Anlagen-Steuerungen Konfigurieren und Bedienen
4. Messen und Prüfen elektrischer Größen
5. Schalthandlungen im Bereich der Niederspannungsschaltanlagen gem. Vorschriften nach Anweisung des Vorarbeiters Elektrik
6. Fehlersuche, Diagnose und Softwareänderung in SPS-Programmen
7. Aufbau und Prüfen von elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Steuerungen
8. Ein- und Umstellungsarbeiten (Formatwechsel, Sortenwechsel, an den Verarbeitungsautomaten
9. Montage und Inbetriebnahme von Neuanlagen in der Verarbeitung
Ihr Profil:
10. Qualifikation: technische Ausbildung wie. Mechatroniker, Elektroniker oder ggfs. Mechaniker
11. Erfahrungen und Know-How: Berufserfahrung in der Instandhaltung, Stapler- und Kranschein von Vorteil, Schaltberechtigung
12. Sprachen: Englisch in Wort und Schrift
13. Persönlichkeit: Teamfähigkeit, Flexibilität, Motivation
14. Arbeitsweise: Selbständiges, teamorientiertes und strukturiertes Arbeiten
Ihre Benefits:
15. Attraktive Vergütung: Sie werden nach Tarifvertrag entlohnt, der ein attraktives Grundgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld vorsieht.
16. Schichtsystem: Arbeiten im vollkontinuierlichen Schichtsystem bedeutet in einem Schichtsystem zu arbeiten, welches planbar für Minimum ein Kalenderjahr ist.
17. Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto: Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie mit einem Lebensarbeitszeitkonto und ermöglichen damit verschiedene Modelle der individuellen Lebensplanung,. einen vorgezogenen Renteneintritt oder ein Sabbatical.
18. WEPA Academy: Unsere WEPA Academy bietet ein ganzheitliches Trainingskonzept, um persönliche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten aufzuzeigen und zu ermöglichen. Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter sind und bleiben der wichtigste Erfolgsfaktor für WEPA.
19. Nachhaltige Personalpolitik: Eine geringe Fluktuationsrate und eine lange Betriebszugehörigkeit zeichnet das Arbeiten bei WEPA aus.
20. Health & Wellbeing: Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten, Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios sowie das externe Mitarbeiterunterstützungsprogramm OTHEB.
Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.