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Sachbearbeiter anlagenbuchhaltung (m/w/d)

Norderstedt
Penny
Sachbearbeiter
Inserat online seit: 19 Dezember
Beschreibung

Ort: Norderstedt | Vertragsart: Vollzeit, befristet (2 Jahre) | Job-ID:







PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31. Mitarbeitende in rund 2. Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.


Du kannst viel bei uns bewegen:

* Du erfasst alle Geschäftsvorfälle in der Anlagenbuchhaltung unter Berücksichtigung der Konzern-Bilanzrichtlinien und in Übereinstimmung mit HGB, IFRS und Steuerrecht.
* Du prüfst die Rechnungen auf Aktivierungsfähigkeit/-pflicht und Rechnungsvollständigkeit.
* Du bist für die Klärung und Abstimmung problembehafteter Geschäftsvorfälle mit den Fachabteilungen zuständig.
* Du verantwortest die Überwachung des Anlagevermögens in den Märkten, der Zentrale und den Schließ- und Umbaufilialen.
* Du vertrittst die Anlagenbuchhaltung bei Projekten und bist für die Erstellung von Auswertungen, Bestandslisten und Inventuren zuständig.



Was uns überzeugt:

* Zuallererst deine Persönlichkeit: Deine starke Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft sich unter Berücksichtigung der eigenen Stärken ständig weiterzubilden.
* Deine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet.
* Dein sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere gute Excel-Kenntnisse, sowie idealerweise Kenntnisse in SAP, insbesondere in den Modulen FI und FI-AA oder SAP-IM.
* Deine Zuverlässigkeit, Teamorientierung und deine Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Ansprechpartner einzustellen.
* Deine eigenverantwortliche, detailorientierte und sehr gewissenhafte Arbeitsweise sowie deine schnelle Auffassungsgabe und dein ausgeprägtes Zahlenverständnis runden dein Profil ab.



Was wir bieten:

Als Teil der REWE Group bietet PENNY dir die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werde Teil eines großartigen Teams und erlebe das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile:

* Eine attraktive Vergütung: mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket oder Vorteilen beim Fahrradleasing.

* Mitarbeitendenrabatte: 5% bei PENNY und REWE, 4% bei toom Baumarkt, 2-4% Rabatt auf Reisen der DER Touristik sowie exklusive Corporate Benefits.

* Einen sicheren Arbeitgeber: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

* Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, Auszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinder- und Pflegebetreuung.

* Unser Gesundheitsmanagement: Vorsorgeuntersuchungen, kostenlose Sportkurse und Tipps zu Ernährung über unser Gesundheitsportal sowie externe Beratungsmöglichkeiten bei beruflichen oder persönlichen Herausforderungen.

* Weiterbildung: mit umfassenden Seminarangeboten (Präsenz, online, E-Learnings), spezifischen Entwicklungsprogrammen/Qualifizierungen sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group.

* Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group wie unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.

* Aktive Mitarbeitendenvertretung durch den Betriebsrat.

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