Salary: 55.000 - 85.000 € per year Requirements: Wir verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares Studium, alternativ über eine Ausbildung mit IT-Bezug und langjähriger Berufserfahrung sowie Zusatzqualifikationen im kaufmännischen Bereich Wir bringen Praxiserfahrung im IT-Umfeld mit, gern auch im SAP-Kontext Wir sind sehr routiniert im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und SAP und verfügen über Erfahrungen im Projektmanagement, Vertrieb und/oder After Sales Kenntnisse aus dem militärischen Bereich sowie im ILS- oder IPS-Management sind von Vorteil Wir arbeiten gerne im Team und sind kommunikationsstark Wir zeichnen uns durch ein selbstbewusstes Auftreten, hohe Belastbarkeit und Resilienz aus Wir sind offen für Dienstreisen Wir verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind wünschenswert Responsibilities: Wir leiten Projekte in den Themengebieten Digitalisierung, IT sowie Prozessoptimierung Wir entwickeln die IT-Unterstützung als SAP Key-User weiter und initiieren sowie leiten Verbesserungsprojekte Wir verantworten die Anbindung neuer Kunden an unser SAP via EDI und externem Webshop-System Wir integrieren den Webshop in ILME (Integrated Logistics Management Environment) Wir arbeiten an der Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen der Ersatzteillogistik und dem Bereich IT Wir dokumentieren Systemneuheiten und schulen die Nutzer, insbesondere in SAP Technologies: SAP Support More: Wir bei KNDS Deutschland entwickeln, fertigen und betreuen als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio, darunter Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Wir bieten hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld, das von unseren Mitarbeitenden in Entwicklung, Fertigung und Verwaltung geschätzt wird. Dabei verbinden wir Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung. Zusätzlich bieten wir einen sicheren Arbeitgeber, attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag, 30 Tage Urlaub, Entwicklungsmöglichkeiten, Kita-Zuschuss, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Mitarbeiterparkplatz, Bikeleasing, Fitness- und Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge, Kantine, flexible Gleitzeitregelungen, Zuschuss zum Deutschlandticket, Betriebsarzt und Corporate Benefits. last updated 23 week of 2026