Die Heidelberg Materials AG sucht ab sofort einen Maschinen- und Anlagenführer / Schlosser (m/w/d) für den Standort Stadein Vollzeit.
Folgende verantwortungsvollen Aufgaben warten auf Sie:
1. Bedienung der Mischanlage: Sie sind verantwortlich für die korrekte Bedienung und Steuerung der Mischanlage, um qualitativ hochwertige Produkte zu gewährleisten.
2. Arbeitssicherheit: Aktive Mitarbeit und Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen, um ein sicheres Arbeitsumfeld zu gewährleisten.
3. Disposition der Fahrzeuge: Koordination und Organisation der Fahrzeugbewegungen im Produktionsbereich.
4. Wareneingangskontrolle: Überwachung und Kontrolle der eingehenden Materialien für die Produktion.
5. Materialbestellung: Sie bestellen Materialien gemäß den Produktionsanforderungen.
6. Wartung und Instandhaltung: Regelmäßige Wartungs- und Reparaturarbeiten an der Anlage, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen.
7. Laborunterstützung: Zusammenarbeit mit dem Labor, um Produktionsprozesse zu optimieren.
Um Ihre zukünftigen Aufgaben erfolgreich zu meistern, sollten Sie folgendes mitbringen:
8. Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil
9. Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil
10. Sicherer Umgang mit EDV-Software
11. Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
12. Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie kommunikative Fähigkeiten
13. Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
14. Betontechnologische Grundkenntnisse sowie Kunden- und Markverständnis von Vorteil aber keine Bedingung
15. Quereinsteiger sind willkommen
Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:
Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.
16. Attraktive Tarifvergütung (Bruttomonatslohn ab 3.200,- €)
17. Tarifliche Zuschläge
18. Betriebliche Altersvorsorge
19. Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen
20. unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz
21. pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung
22. 40 Std./Woche im 2-Schichtsystem
23. hochwertige Arbeitskleidung und modernes Equipment
24. Rabattkooperationen mit Online-Shops, Fitnessstudios, Banken u.v.m.
25. Eigenes JobRad
26. Zuschuss zum Deutschlandticket
Wenn Du dich mit diesem Profil identifizieren kannst, erwartet Dich eine spannende, herausfordernde Aufgabe mit Verantwortung vom ersten Tag an sowie gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir Frau Dana Struzyna, Talent Acquistion Expert (Tel.: 06221 481 39492 ) gerne zur Verfügung.
Für Fragen zur Stelle wende Dich bitte an Henning Mattfeld, Technischer Betriebsleiter. Du erreichst ihn unter der Telefonnummer 0421 43570 71.