Für unseren Standort Lengenfeld der Heidelberg Materials Beton DE GmbH suchen wir zum 01.03.2026 einen Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen:
1. Bedienung der Mischanlage: Du bist verantwortlich für die korrekte Bedienung und Steuerung der Mischanlage, um qualitativ hochwertige Produkte zu gewährleisten
2. Arbeitssicherheit: Aktive Mitarbeit und Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen, um ein sicheres Arbeitsumfeld zu gewährleisten
3. Disposition der Fahrzeuge: Koordination und Organisation der Fahrzeugbewegungen im Produktionsbereich
4. Wareneingangskontrolle: Überwachung und Kontrolle der eingehenden Materialien für die Produktion
5. Materialbestellung: Du bestellst Materialien gemäß den Produktionsanforderungen
6. Wartung und Instandhaltung: Regelmäßige Wartungs- und Reparaturarbeiten an der Anlage, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen
7. Laborunterstützung: Zusammenarbeit mit dem Labor, um Produktionsprozesse zu optimieren
Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen:
8. Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil
9. Quereinsteiger sind willkommen
10. Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil
11. Sicherer Umgang mit EDV-Software
12. Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
13. Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie kommunikative Fähigkeiten
14. Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
15. Betontechnologische Grundkenntnisse sowie Kunden- und Markverständnis von Vorteil aber keine Bedingung
Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:
Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.
Work-Life-Balance
16. EAP-Unterstützung in dienstlichen und privaten Belangen
17. 24/7 Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen
18. Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens
19. Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz
Finanzielle Vorteile
20. Attraktive Tarifvergütung
21. Tarifliche Zuschläge
22. Urlaubsgeld
23. Pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung
24. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
25. Jubiläumsbonus
26. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Programm
27. Vergünstigungen bei namhaften Partnern (Corporate Benefits)
28. Eigenes Jobrad
29. Zuschuss zum Deutschlandticket
30. Übernahme von Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen
Arbeitsplatzgestaltung
31. 40 Std./Woche
32. Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Equipment
33. Kostenlose Parkplätze
34. Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten
35. Teamgröße: 5 Personen am Standort; Zusammenarbeit mit 15 weiteren Personen
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Portal.
Für Fragen zur Stelle steht Herr Heiko Beikirch, Technischer Betriebsleiter (Tel.: +49 36628 96250) zur Verfügung.
Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess kann Frau Dana Struzyna (Tel.: 06221 481 39492) kontaktiert werden.