Sie haben ein Händchen für Technik und möchten aktiv zur Sicherheit in industriellen Anlagen beitragen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Aufgabe im im vorbeugenden Brandschutz in unserem Team in Chemnitz. Unterstützen Sie uns mit Ihrem handwerklichen Know-how und Ihrer Serviceorientierung!
Ihr Aufgabenbereich
1. Für Technik begeistern: Sicherstellung der ständigen Betriebsbereitschaft von Feuerlöscheinrichtungen (speziell CO2- und Argonlöschanlagen) in Prüfständen und Fertigungsanlagen in einem großen Kundenobjekt, regelmäßige Durchführung von Eigenkontrollen zur Erkennung von Mängeln
2. Präzise umsetzen: Inspektion, Wartung und Instandsetzung von Gaslöschanlagen, Vorschlagen und Veranlassen von Reparaturen
3. Aufgaben anpacken: Übernahme weiterer Tätigkeitsfelder im vorbeugenden Brandschutz (z. B. RWA, LWT, Brandschutztüren)
4. Analytisch vorgehen: Dokumentation der ausgeführten Tätigkeiten
5. Fortschritt vorantreiben: Beratung der Kunden zur Verbesserung des Brandschutzes im Objekt.
Ihr Profil
6. Ausbildung: Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung zum Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker, Anlagenmechaniker / Sanitärinstallateur, Industriemechaniker oder eine vergleichbare Berufsausbildung
7. Erfahrung: In derInstandhaltung von Gebäudetechnik bzw. in der Haustechnik
8. Zusatzqualifikation: Idealerweise Brandschutzwart mit einer Grundausbildung nach TRVB 117 (Techn. Regel vorbeugenden Brandschutz) oder Bereitschaft zur Qualifizierung zum Brandschutzwart
9. Arbeitsweise: Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise und Organisation, ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung.
Ihre Benefits
10. Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
11. Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus
12. Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
13. Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch
14. Benefits: „“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
15. Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"